徐州
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1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，2、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁。4、向法院提起民事诉讼。5......
劳动者辞职用人单位不批的，通知30天后，用人单位不给解除劳动合同证明的，属于劳动争议，劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列......
劳动争议必须先进行仲裁。当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知......
劳动争议诉讼原则上应遵循仲裁请求的范围，但法律未明文禁止超出。在特定情境下，原告可能提出超出原仲裁请求的诉讼。提交申诉书时，需附起诉状及副本，数量视被告人数而定。若无法书写起诉状，可口头申诉，由法院记录并通知对方。
关于出纳员代行会计职责的争议，您有权向所在地劳动争议仲裁机构申请仲裁，以解决双方争议。如对仲裁结果不满，可依法向有管辖权的法院提起民事诉讼。在此过程中，请确保自身权益得到充分保障。同时，建议您收集相关证据，如工作职责说明、代行会计工作的证明等，以支持您的主张。
单位拖欠员工薪资，劳动者应与用人单位协商，无果后可向劳动行政管理部门投诉或向调解组织申请调解。若调解无果或协议未履行，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果有异议，可按《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，向人民法院提起诉讼，维护自身权益。
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上海市海华永泰（苏州）律师事务所
杨森律师，苏州大学法律硕士，现为上海市海华永泰（苏州）律师事务所专职律师。杨森律师从事法律工作多年，年均处理上百件诉讼及非诉案件，涉及合同纠纷、债权债务、劳动争议、工伤保险待遇纠纷、交通事故纠纷、建设工程、婚姻家事等众多领域。在争议解决法律服务领域，专注于公司债权债务处理、民间借贷纠纷，曾办理过众多疑难、复杂且标的额较大的诉讼、仲裁案件，熟悉法院和仲裁机构的裁判思维和运作方式，能够及时且高效地提供具有建设性和可操作性的争议解决方案。 杨森律师精通《拍卖法》，深耕文物艺术品拍卖领域，为众多文物收藏爱好者及私人博物馆提供拍卖全程法律顾问服务，服务客户部分单品拍卖成交价达千万。 杨森律师善于敏锐地发现问题，预防和控制法律风险，并能够提供处理法律争议的解决方案，积极为当事人争取利益最大化，提供的法律服务深得当事人好评!
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申请劳动争议仲裁法律援助，需向区或县级法律援助中心提交：身份证明、代理权证明（如有）、经济困难证明及案件材料。中心审查后，符合条件者将获指派律师，无需支付律师费。此举旨在保障劳动者合法权益，减轻经济负担，确保公平公正的仲裁过程。
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如果公司强制要求员工加班，员工可以通过劳动仲裁解决。根据我国法律，超出法定工作时间被视为加班，应支付加班费。员工可以收集加班证据，向劳动仲裁机构申请仲裁，要求公司支付加班费。如公司未支付加班费或超时加班，员工可要求补偿或提起诉讼。劳动仲裁是解决这类劳动争议的有效途径。
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劳务合同纠纷不属于劳动仲裁范围，因为劳动仲裁处理的是劳动争议。劳务合同不属于劳动关系范畴，所以不能申请劳动仲裁。劳动仲裁主要处理因劳动关系产生的争议，如工资、工伤、福利等。其他劳动争议，如工作时间、社保等，也在受理范围内。
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劳动仲裁超时且管辖错误，应如何处理？针对非终局裁决，双方不服可在15日内向法院上诉；逾期则裁决生效。终局裁决劳动者不服也须15日内起诉，否则裁决生效。若涉及超时或管辖错误，建议尽早咨询律师，采取法律途径维护权益。
