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地区:山东 - 济宁
你好,提前30天通知能够一方解除劳动合同。无提前30天,但已经完成工作交接的,马上辞工离开也无妨。提醒你,看看有无“没及时签订书面合同、没交纳社会保险、拖延薪水”的情况。 你的问题比较复杂需要花很多时间分析回复,必须要了解许多具体情况才好分析,以免错误判断,建议你能够联系我面谈。
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