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本人是08年7月1号在珠海这家公司工作并且签了三年的劳动合同合同时限为2011年7月1号合同到时后我又和公司签了五年的劳动合同时限为2016年7月1号但是现在2011年12月公司没理由辞掉我并且无提…

王* 内蒙古 - 通辽 劳动争议
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法律咨询顾问

地区:内蒙古 - 通辽

无原由辞掉,需要公司按年资赔偿,2年一个月,半年半个月,不满半年按半年,满半年不满2年按2年,薪水准则按上2年度个准则,能够商量解决,不行的话,那么能够到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁

2017-11-29 18:57:27 回复
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