第八条 收养申请及评估程序:
1.初审。有收养意愿的当事人在有管辖权的收养登记机关提出收养意愿申请。收养登记机关初步审核收养申请人资格,符合条件的,告之收养申请人将对其家庭情况进行调查评估。
2.评估。收养评估机构在接到收养登记机关的“收养家庭评估通知单”后安排评估人员,对收养申请人家庭整体情况做出真实客观的评估。收养评估人可以采取约见访谈、到收养申请人的住所实地查看、走访收养申请人相关单位和社区等方法,全面了解收养申请人的情况。并把与收养申请人访谈、实地查看和走访调查的次数、时间、地点、方式、内容等情况记录在案,相关单位、村/居民委员、亲朋好友等的收养推荐信,可列入家庭评估报告附件。评估人员对申请收养家庭整体情况作出真实全面评估后形成综合评估材料,由评估机构制作书面的《收养家庭情况评估报告》。报告内容包括正文和附件两部分:正文部分包括详细的收养申请人情况和评估结论;附件部分包括各项证明材料的复印件、访谈笔录、家访照片等等。
评估机构出具《收养家庭情况评估报告》一式两份,一份提交收养登记机关,一份由评估机构应当存档。《报告》应明确收养评估推荐意见,报告结论需进行收养能力评估的2名工作人员签名,后交评估机构专门负责人签字批准,并加盖机构公章。
收养评估机构如在评估过程中发现有不符合《中华人民共和国收养法》规定的情形的,终止评估,向收养申请人说明情况并将相关材料、情况报给收养登记机关。
《收养家庭情况评估报告》有效期为1年。如收养家庭在办理收养登记前发生重大事项变更,应及时与评估机构联系并反映情况,收养评估机构应及时对《意见书》内容进行补充更新。
3.登记。收养登记机关在收到《收养家庭情况评估报告》后,登记人员应当详细阅读和审查,符合条件的,按照收养相关法律法规,办理收养登记,颁发收养证。
4.归档。《收养家庭情况评估报告》是收养登记机关审核收养申请人情况的重要参考材料,办理登记后,收养登记机关要将《收养家庭情况评估报告》进行保存。
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商标使用许可,是指商标注册人通过法定程序允许他人使用其注册商标的行为。通常是以订立使用许可合同的方式。类型有普通许可、排他许可、独占许可。
关于合肥加班费如何计算方法,可以参考以下内容:
1、被迫加班每日不超过1小时或每月累计加班22小时以内,公司需支付100元以上,200以下的罚款;
2、被迫加班时间每日在1-3小时之内或每月累计加班时间在22-36小时之内,公司需支付200-300元不等罚款;
3、被迫加班时间每日在3小时以上或每月累计加班时间超过36小时,公司需支付300-500元不等罚款。
法定节假日的工资是平常日工资的3倍。
休息日的加班工资是平常日工资的2倍。
非全日制用工小时工资制的劳动者,若周六、周日提供了劳动,视为正常工作,不享受加班工资待遇。
气温达到33℃,可向公司申请高温补助,每人每天10元补助。
公司加班没有加班费可向合肥市劳动监察大队反映。
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