徐州
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18万律师在线解答
您好！
一，要是工地，工资可以找上边的工资直接追偿
二，不是工地，就只能起诉欠款，通过法律解决，此为最好的办法
您好，请您具体描述一下您的问题。他是谁，您与对方是什么关系 ，因为什么事情拿了您多少钱？
2021-05-19 18:57:08 回复你好！建议及时报警处理维护自己的权益。希望我的回答对你能有所帮助。
公司有拖欠劳动报酬的行为时，可以直接向法院申请支付令，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬，这样在30日内会拿到工资的，比劳动仲裁快得多。
（2）如果公司未按约定及时足额的发放公司，劳动者可以随时解除劳动合同。
（3）果公司没有签订劳动合同，劳动者可以向公司主张：未签订书面劳动合同期间的双倍工资，最多11个月；支付拖欠的工资；补缴社保；如果解除劳动关系，要求按照工作年限支付经济补偿金。
（4）议及时搜集相关的证据，依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁，要求公司履行上述的义务。
你好，我是麻晓震律师，可以委托我为你起诉到法院索赔，如果有进一步疑问可以直接联系我，方便的话还想麻烦你给个好评
谢谢孟律师解答，感谢
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