您好,对于您提出的问题,我的解答是, 根据《劳动合同法》的相关规定,负有保密义务的员工违反劳动合同中约定的保密义务,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。根据《刑法》第二百一十九条的规定,违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求,披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密,给商业秘密的权利人造成重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金造成特别严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
因此,如果当事人的行为未给单位带来重大损失,只用承担民事赔偿责任如果当事人的行为给单位带来重大损失,构成犯罪,就要承担刑事责任。
您好,针对您的问题解答如下,
1、把应收账款做到库存现金,需要编制一张调整分录。
2、例如销售收入,误把应收账款做成库存现金,具体调整分录是:
(
1)原做错的分录是:借:库存现金贷:主营业务收入应交税费-应交增值税-销项税
(
2)调整分录是:借:应收账款贷:库存现金
3、应收账款是指企业在正常的经营过程中因销售商品、产品、提供劳务等业务,应向购买单位收取的款项,包括应由购买单位或接受劳务单位负担的税金、代购买方垫付的各种运杂费等。
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