一起工亡案件的艰难维权之路

某一天，一位当事人的家属陷入了巨大的悲痛之中，他们的亲人在工作时间和岗位上突发脑梗，虽经全力抢救，但仍在48小时内不幸离世。然而，单位却否认双方存在劳动关系，拒绝给予赔偿。走投无路的家属找到了河南安阳的马朝丽律师，希望能为逝去的亲人讨回公道。

马朝丽律师，毕业于郑州大学，自2015年起在河南新天河律师事务所执业。她是新天河律所网信部部长，担任新天河妇联副主x，还是河南省律师协会劳动与社会保障专业委员会委员、安阳律师协会党建工作委员会委员等。执业至今，她累计承办案件已逾1000件，尤其在刑事辩护和工伤案件领域有着丰富的经验，曾连续被林州市司法局及安阳市评为“法律服务先进个人”，2023年参加安阳律师协会青年律师领军人才训练营被评为最佳学员，在律所三十周年所庆获从业满五年奖，2025年被聘为工会劳动法律监督员。

在当事人死亡后，马朝丽律师第一时间介入调解，但以失败告终。随后，她申请工亡认定，单位却以无劳动关系进行抗辩。马朝丽律师依据《劳动合同法》第7条、第10条、第2条，《劳动法》第16条以及人社部《关于确立劳动关系有关事项的通知》等法律规定，代理当事人进行劳动关系确认。在劳动仲裁、一审、二审中，马朝丽律师凭借扎实的法律知识和丰富的实战经验，取得了全胜。

确认劳动关系后，马朝丽律师依据《工伤保险条例》第十五条，提出工亡认定，认定当事人为视同工亡。接着，她提出工伤待遇仲裁，仲裁支持了一次性工亡补助金、丧葬费、抚恤金按月支付，但仅支持死亡至裁决其间的，对未发生部分未支持。马朝丽律师不服，诉讼至法院，法院最终判决一次性支付全部抚恤金，即未成年人一次性支付至18周岁，父母一次性支付至当地平均寿命。

在这起工亡案件中，马朝丽律师凭借专业的法律知识、丰富的办案经验和对当事人负责的态度，为当事人家属争取到了应有的赔偿，维护了当事人的合法权益。