外地发生工伤怎么做认定

在外地工作的人不在少数，要是在外地工作时受了工伤，很多人就犯难了，不知道该怎么去做工伤认定。毕竟人在外地，对当地的政策和流程不熟悉，心里没底。而且工伤认定又关系到后续的赔偿和治疗，要是处理不好，自己的权益可能就得不到保障。接下来就给大家详细说说外地发生工伤该如何做认定。

一、了解认定地点

外地发生工伤，一般是在用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。比如，小李在外地出差时受了工伤，他所在单位在A市，那通常就是向A市的社会保险行政部门申请认定。不过要是用人单位在外地设立了分支机构，并且该分支机构已经为员工缴纳了工伤保险，也可以在分支机构所在地进行认定。

二、准备申请材料

申请工伤认定得准备好相关材料。首先是工伤认定申请表，这个表可以在社会保险行政部门的官网下载，也可以去办事窗口领取。然后要提供劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系、人事关系的其他证明材料，像工资发放记录、工作证等。还需要医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书。比如小张在外地工作受伤后，他就收集了自己和单位签订的劳动合同，以及医院的诊断证明等材料。

三、提交申请

把准备好的材料提交给有管辖权的社会保险行政部门。申请的时间也有规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。要是用人单位不申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

四、等待审核与结果

社会保险行政部门收到工伤认定申请后，会对提交的材料进行审核。如果材料不完整，会要求申请人补充材料。审核过程中，可能会根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。一般情况下，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定的决定。认定结果出来后，会书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

外地工伤认定完成后，后续还可能会涉及到劳动能力鉴定、工伤赔偿等一系列问题。比如劳动能力鉴定的流程是怎样的，赔偿的标准和金额该如何确定，用人单位不配合赔偿又该怎么办。这些问题要是处理不好，会让工伤职工陷入更多的麻烦。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都具备合法的执业资质，能通过官方渠道核验。他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你理清后续流程，保障你的合法权益，让你在工伤处理这件事上少走弯路。