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擅长专业:
婚姻家庭
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公司经营
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涉外专长
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税务类纠纷
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劳务派遣
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特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
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劳动纠纷
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有政治职务
钟楼区劳动合同律师在线服务
史娟芳律师
江苏永创律师事务所
江苏省常州市新北区泰山路178号6楼禾邦律所
5.0
分
来自12人评价
帮助人数:1266
#律师标签:丰富的专业经验
139-6121-1071
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#律师简介:具备较强的综合分析能力,能系统地推进相关管理工作;具备一定的亲和力,处事公平,原则性强;务实,具备较强的执行力,工作作风雷厉风行。丰富的民商事类案件办案经验。且具备多年企业人力资源管理工作经验,熟悉企业内部管理模式,能有效地为企业提供法律服务。
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吴车力木格律师
江苏能英律师事务所
常州市武进区延政中大道16号A1406
5.0
分
帮助人数:24
195-6746-2294
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何林林律师
江苏融畅律师事务所
常州市新北区通江中路中亿大厦8楼(新北万达附近)
5.0
分
来自21人评价
帮助人数:1923
#律师标签:有团队,丰富的专业经验
189-6123-5298
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#律师简介:何林林律师,江苏融畅律师事务所专职律师,擅长处理:刑事辩护,婚姻家事,合同纠纷、劳动纠纷等。执业以来,何律师一直专注于法律业务的研究和实践,并积累了丰富的实战操作经验,善于运用独特的思维方式和办案技巧解决客户面临的各种棘手问题。始终以“人在律途、案件必精耕细作”的执业态度,“受人之托,忠人之事”的办案理念服务每一个案件,竭尽全力为维护当事人的合法权益保驾护航。
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邓琪辉律师
江苏钟鸣律师事务所
常州
5.0
分
帮助人数:52
158-5194-0564
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戴明鑫律师
江苏博爱星律师事务所
常州市新北区太湖东路9-2号创意产业园B座10楼
5.0
分
来自14人评价
帮助人数:9999+
#律师标签:办过大案,会外语,高学历,丰富的专业经验
153-8002-3628
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#律师简介:戴律师拥有法学硕士学位,具有扎实的法学理论功底。现任江苏博爱星律师事务所专职律师,执业期间跟踪和办理过建设工程施工合同纠纷,买卖合同纠纷,民间借贷、婚姻家庭与继承、交通事故、工伤、房屋租赁合同纠纷等各领域案件,积累了丰富的办案经验与办案技巧,为当事人提供优质的法律服务,成功维护了当事人的合法利益.
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陈靖宇律师
江苏振和律师事务所
常州市怀德中路申龙商务广场东座1305室
5.0
分
来自341人评价
帮助人数:1571
#律师标签:办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
189-5123-0733
更多>
#律师简介:陈靖宇律师,法学本科,中华律师协会会员,律图网年度先进律师,专注婚姻家庭、劳动、合同、债权债务、公司法等领域,累计服务客户500+,联系电话:18951230733(微信同号)。陈靖宇律师曾任职大型国企法务团队,负责公司诉讼案件的把控指导,以及合同审核拟定、劳动用工问题等非诉讼事项的处理,积累有相当丰富的企业用工风险、合同领域等实操经验和法务技能。现有常年合作的法律顾问单位。从业以来代理了大量民商事争议案件,多次成功处理了各种案件的谈判、调解、诉讼或仲裁,为客户提供优质的法律服务,帮助客户解决法律上的疑难问题,得到客户的肯定。陈靖宇律师将始终秉持向上的执业理念,怀以诚挚的热情,竭尽所能,实现法律之正义,诠释法律之意义!
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劳动合同补充协议是否具有法律效应
中国法律承认经双方同意或被迫签署的符合劳动法规范、无违禁规定的补充协议具有劳动合同同等效力。违约时,协议可作为申诉依据,保护劳动者权益,允许向劳动监督部门寻求法律救济。
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补签劳动合同,是否需要支付双倍工资
未及时签订全面劳动合同,除非雇主过失在前15日内未履行,即使后期补签,前期需按月支付双倍薪酬。如逾期一年未签,前11个月双倍工资并默认为无固定期协议,但雇主无需补偿。
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公司单方面解除劳动合同,赔偿方式如何
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无原单位解除劳动合同证明,该如何应对
劳动者在未获解雇证明时,应与原单位人事部门协商,依法办理辞职手续以获取离职证明。法律规定,雇主需在解除合同后立即出具法律文件,15个工作日内转移个人档案和社会保险权益,确保权益无遗漏。
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入职后未签劳动合同,是否构成违法
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试用期是否需要签订劳动合同
试用期劳动合同期签定标志着企业与员工间劳动关系确立,需书面形式。未签正式合同的雇主需在一个月内补签。若已提前签订劳动合同,雇佣关系自员工任职日生效。
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