律师咨询 > 找律师 > 河北律师 > 石家庄律师 > 辛集市律师 > 辛集市劳务派遣律师
  • 辛集市劳务派遣律师-于建锋律师
    河北新雨律师事务所 河北省辛集市束鹿东大街158号。
    5.0
    帮助人数:54
    #律师标签:高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    158-3065-8899
    更多> #律师简介:专业律师
    咨询律师
  • 辛集市劳务派遣律师-付红亮律师
    北京市盈科(石家庄)律师事务所 石家庄
    0.0
    帮助人数:28
    #律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    155-1213-0512
    更多> #律师简介:北京市盈科(石家庄)律师事务所合伙人律师
    咨询律师
  • 辛集市劳务派遣律师-董红欣律师
    河北北华律师事务所 石家庄市新华路138号5楼
    0.0
    帮助人数:15
    #律师标签:丰富的专业经验
    131-2618-2016
    更多> #律师简介:董红欣律师系河北北华律师事务所一名专职律师,高级劳动关系管理师、企业合规师、被评为石家庄市2023年度“优秀律师”。董红欣律师对劳动争议、婚姻家事、民间借贷、保险合同、公司法业务、知识产权业务领域有深入的研习和探讨,拥有扎实的法律知识和诉讼技能,具备良好的沟通能力和案件分析能力,在办案过程中积累了一定的司法办案经验,帮助当事人维护合法权益,得到了当事人的认可。
    咨询律师
  • 辛集市劳务派遣律师-张东生律师
    河北金龙律师事务所
    5.0
    帮助人数:9999+
    #律师标签:有团队,办过大案,高学历
    157-3319-2768
    更多> #律师简介:张东生律师,毕业于河北师范大学,现为河北金龙律师事务所主任团队专职律师,执业以来,亲自办理各类案件三十余件,拥有丰富的办案经验,专注于刑事辩护、劳动争议以及民商事纠纷;执业以来为众多犯罪嫌疑人做辩护,取得了良好的效果,其中为刘某涉嫌假冒注册商标案进行辩护,在检察院阶段成功实现了不起诉的辩护目标。勤勉务实,优质高效的执业理念获得了当事人的信任,赢得了客户的好评。
    咨询律师
  • 辛集市劳务派遣律师-赵苏芹律师
    河北和泽律师事务所 石家庄市新华区西三庄街88号河北互联网大厦B座9层
    4.9

    来自81人评价

    帮助人数:3731
    #律师标签:有团队,高学历,丰富的专业经验
    131-2615-3280
    更多> #律师简介:赵苏芹律师毕业于河北大学,法学硕士,先后就职于大学法学系及政府机关,现任河北和泽律师事务所主任律师。赵苏芹律师系石家庄家庄律师协会会员、石家庄市一级人民调解员、石家庄市道路交通调解委员会调解员、石家庄市民商事诉前人民调解委员会调解员、同时担任多家企事业单位法律顾问。赵苏芹律师办理了大量的民刑事案件,尤其擅长婚姻家庭、交通事故、医疗纠纷等人身损害赔偿案件,积累了丰富的办案经验,为众多当事人争取了合法权益,赢得了良好的口碑。赵苏芹律师将以自己的法律知识和丰富经验维护您的合法权益,做您的法律专家
    咨询律师
  • 辛集市劳务派遣律师-张晓升律师
    北京嘉润(石家庄)律师事务所 河北省石家庄市桥西区华润万象城A座1512
    5.0
    帮助人数:265
    186-3016-6277
    咨询律师
  • 辛集市劳务派遣律师-吕显超律师
    河北北华律师事务所 河北石家庄
    0.0
    帮助人数:54
    186-0330-4282
    更多> #律师简介:吕显超律师,现系河北北华律师事务所专职律师,曾多年担任大型国企法务部门负责人。法律专业与土木工程专业双本科学历,中共党员。吕律师具有扎实的法学功底,丰富的办案经验,具有较强的逻辑分析能力和判断能力,做事勤奋严谨、细致周到,同时富有责任心和正义感。吕律师在劳动争议、建设工程纠纷、合同纠纷、一般债权债务纠纷、交通事故纠纷、婚姻继承纠纷、人身损害纠纷、民间借贷纠纷、刑事辩护、企业法律顾问等方面积累了较多的成功经验,最大化的维护了当事人的合法权益,受到当事人的广泛赞誉和高度认可。
    咨询律师
  • 辛集市劳务派遣律师-张现超律师
    河北德公律师事务所 石家庄市裕华区怀特商业广场A座11层
    5.0
    帮助人数:112
    #律师标签:有顾问单位经验,丰富的专业经验
    151-3111-1512
    更多> #律师简介:张现超律师,毕业于河北大学,法学学士学位,河北德公律师事务所专职律师,自法学院毕业后一直在律师所工作,保持法学理论与法律实践的衔接性。办理过多起合同纠纷、刑事案件、建筑施工合同纠纷、房产纠纷等多起案件,取得了良好的社会效果。秉承着为天地立心,为生民请命的信念,努力办好当事人委托的每一件案子!联系电话:15131111512
    咨询律师
  • 辛集市劳务派遣律师-樊佳会律师
    北京大成(石家庄)律师事务所 石家庄市桥西区中山西路356号中电信息大厦9层、12层
    5.0
    帮助人数:30
    #律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    158-3214-0609
    更多> #律师简介:樊佳会律师,北京大成(石家庄)律师事务所,毕业于“法学界黄埔军校”西南政法大学,主攻离婚案件、合同纠纷、民间借贷、公司事务,债权债务、房产纠纷、损害赔偿等,曾担任多家大中企业常年法律顾问,责任心强,专业能力过硬,自执业以来,共同或独自在省高院、石中院及各区法院代理大量民商事诉讼案件,参与办理多起在省内有重大影响力的诉讼及非诉民商事案件,诉讼实战经验丰富。
    咨询律师
  • 辛集市劳务派遣律师-陈渊博律师
    河北航岳律师事务所 河北省石家庄市长安区建设北大街5号富邦大厦7楼719室
    5.0

    来自479人评价

    帮助人数:521
    #律师标签:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    133-1545-1209
    更多> #律师简介:河北航岳律师事务所是于2015年1月15日设立的一家法律业务综合性、专业性的市级律师事务所。航岳所位于石家庄市北国商城斜对面的富邦大厦7楼,地处经济繁华、交通四通八达的市中心。航岳所拥有一支诉讼经验丰富、法律业务精湛的高学历、高素质律师团队,执业律师和实习律师共计二十余人。航岳所律师始终秉承良好的职业道德和执业规范,致力于为委托人提供完善和专业的法律服务,维护当事人的合法权益。用心考虑委托人对法律服务的需求,恪尽职守地为委托人提供诚信、高效的法律服务,为委托人排忧解难、保驾护航!!!陈渊博律师,河北航岳律师事务所主办律师,办案经验丰富,对民事案件、刑事案件业非常熟练,处理了大量的合同、金融、借贷、婚姻家庭、交通事故等案件纠纷,并取得了突出成绩。秉承着“忠诚、责任、认真“的执业理念,为客户提供优质、高效的法律服务,执业多年,参与多起社会群体事件稳定的接待工作,参与多起企业的破产及重整程序,具有扎实的法学理论专业知识,逻辑严密、思维敏捷、擅长沟通执业以来,秉承“受人之托,忠人之事”的执业理念,为客户提供优质、高效的法律服务,受到客户的一致好评。
    咨询律师
  • 辛集市劳务派遣律师-张优男律师
    国浩律师(石家庄)事务所 河北省石家庄市桥西区中山西路108号华润万象城B座18层
    5.0
    帮助人数:90
    #律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    152-2656-2039
    更多> #律师简介:国浩律师(石家庄)事务所专职律师,毕业于河北经贸大学,获得法学专业硕士学位,从事法律工作多年,有着丰富的案件处理经验,擅长债权债务、损害赔偿、建设工程纠纷等多种类型案件,并以办案认真、细致、耐心受到当事人的一致好评。
    咨询律师
其他人都在看:
石家庄律师 辛集市律师 辛集市劳务派遣律师
  • 劳务派遣与劳务外包有别:劳务派遣(派工模式)由劳务派遣公司与劳动者签订合同,输送至用工单位;劳务外包(服务外包模式)则是雇主委托第三方执行非核心支援任务,优化人力资源管理。 #劳动纠纷 1226次阅读
  • 用工单位在劳务派遣中需履行义务:遵守劳动标准,保障劳动者安全;明确告知工作职责和薪酬;依法支付加班费、绩效奖金,并提供相应福利;在派遣期满时,按贡献调薪。 #劳动纠纷 1112次阅读
  • 雇佣派遣制中,平台企业作为委托派遣单位,有法律义务保障受雇者权益。该模式由派遣机构与受用人建立劳资关系,受雇者在聘用方工作,执行调度指令进行生产经营。企业需履行相应职责和义务。 #劳动纠纷 1202次阅读
  • 劳务派遣合同并非传统意义上的劳动合同,而是被定义为劳务合同。实际用工单位与劳务派遣机构先达成劳务派遣协议,劳务派遣机构再招募员工并按协议派遣,这种合同类型不同于传统劳动合同。 #劳动纠纷 1498次阅读
  • 劳务派遣过程中,劳动者与劳务派遣机构签订劳动合同,实际用工方与劳务派遣机构签订劳务派遣协议。劳务派遣公司代理用人单位招聘并派遣员工。这种模式下,劳务派遣机构发挥着桥梁作用,为用工方和劳动者提供便利。 #劳动纠纷 978次阅读
  • 劳务派遣员工的薪酬福利应该由劳务派遣机构来承担,并遵循劳动协议规定。如果协议中未明确规定,应该采用与用人单位和被雇佣员工相同的薪资支付标准。 #劳动纠纷 1116次阅读
  • 因企业经营困难导致倒闭时,用人单位无需支付经济赔偿金给员工,但应将劳务派遣员工返还给派遣机构,由派遣机构重新为他们安排其他适合的用人单位继续任职。这一举措旨在保护劳务派遣员工的权益,确保他们能够在倒闭后得到妥善安置。 #劳动纠纷 925次阅读
  • 律师信息完善
    108项真实律师信息,助力律师筛选
  • 亲办案例丰富
    律师亲办案例一键查询,放心靠谱
  • 平台服务数据齐全
    服务信息数据化呈现,律师服务一目了然
全部