徐州
请输入您的问题，律师最快9秒应答
立即咨询
18万律师在线解答
1、一般社保卡激活之后可以立即使用，但医疗保险是连续参保缴费满3个月，第4个月开始生效使用。2、社保卡含有两个账户：医疗账户和金融账户。3、持卡人领卡后须凭本人持有效身份......
属于居民所在地劳动保障管理所或社保局。办理需要申报材料的材料如下：（1）居民身份证或户口本原件；（2）参保人员信息登记表一份（粘贴一寸白底彩照）；（3）医保确认书一份。......
职工社保转灵活就业需要的手续是带着身份证和社保卡去社保部门办理即可。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老......
关于强制执行乏力导致的病患转院事宜，与患者预期的出院日期并无必然的法律关系。实际的出院日期往往受到诸多因素的影响，如病患康复状况、各大医疗机构的专业评估以及所给出的相关诊疗意见等方面。在遇到强制执行乏力引起的病患转院问题时，医院会优先处理转院手续的办理及新医院的接纳安排，而并非仅仅关注于患者的出院日期这一问题。
一般而言，若贵司为员工成功缴满一年之失业保险，且员工所经历之离职并非出于其个人主动意愿，同时已经完成失业登记手续，并且怀抱积极求职意向，则该员工便可符合领取失业金的资格。然而，鉴于您刚刚入职单位才仅仅四个月，该公司很可能尚未为您按时足额地缴纳失业保险达满一年期限，因此在这种情形之下，往往无法顺利申请到失业金。
在劳动合同期满但尚未续订之际，从法律角度来看，单位依然承担着按规定为员工提供五项社会保险福利的责任。由于五项社保乃是强制性和法定的保障制度，因此无论是否签订新的劳动合同，只要雇员与其所在的企业之间实际存在劳动关系，企业都应该严格按照相关法规的要求按时足额地进行五险交纳。
按目前的法律规定，我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间，都享受产假待遇。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
公司不缴纳社保，员工可以解除劳动合同。而且这种情况解除劳动合同单位应当支付劳动者经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资。
广东绿儒律师事务所
从事法律行业超过十年，针对每个客户实际，个性化定制，坚持贴心服务，个性化解决客户困难，为客户量身打造专属处理方案。 主要业务方向：民事案件方面曾办理多宗不同案由的案件（包括金融借款合同、买卖合同、机单动车交通事故、民间借贷、劳动争议、租赁合同纠纷等）；刑事方面办理不同类型的刑事犯罪案件，并为多宗未成年人法律援助案件取保候审，获得其父母的认同；非诉方面，担任过政府的常驻法律顾问、村居法律顾问、企业法律顾问等
咨询该律师
1794人阅读
如果你不幸因为公司破产而失业了，想要去申请失业救济金的话，一定要先确认一下自己的失业保险有没有正常缴纳。如果有缴纳的话，就需要去获取解雇证明和劳动合同终止通知，然后带着你的个人证件去社保机构办理失业登记。等审核通过了，就可以去领救济金了。需要注意的是，这些手续最好尽快去办理，因为有时间限制的。
1044人阅读
如果公司经营不善，即将倒闭，导致社保金拖欠，那么请务必如实向社会保险经办机构报告情况，以寻求帮助。法律规定，用人单位必须按时足额缴纳社保。在启动破产清算时，社保欠款将被视为破产债务，享有优先清偿权。
1288人阅读
公司破产欠款后，你若想申领失业救济金，需先确认公司已为你参保失业保险，且你已缴费满一年。接着，公司需出具解雇证明并上报失业名单。然后，你得持该证明到公共就业机构登记失业。最后，你可以携带失业登记和身份证到社保机构申领保险金。
1445人阅读
缓刑期间犯罪者的社会保障待遇，在不同地区和具体情况下可能会有所不同。 对于有稳定劳动来源的缓刑者，他们应该享有与普通公民同等的社会保障权益，雇主需要依法为其缴纳社保。至于失业的缓刑者，是否能领取失业保险金，则要依据当地失业保险政策的具体规定来确定。 总的来说，对缓刑期间犯罪者的社会保障进行规制和待遇设定时，应该体现出个性化的差异。
