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工伤复发关联性如何认定

时间:2025.07.30 标签: 工伤赔偿 工伤认定 阅读:1332人
律师解析:
工伤复发关联性认定流程及标准如下:
1.申请人需是工伤职工、近亲属或用人单位,向市级劳动能力鉴定委员会申请确认,并提供工伤认定、初次鉴定结论、诊断证明等材料。
2.劳动能力鉴定委员会随机抽选专家组成专家组,由专家组提意见,委员会据此得出确认结论。
3.从病历、症状、治疗过程判断,看现病情与原工伤是否有因果关系。
若对结论不服,可在15日内申请省级劳动能力鉴定委员会再次鉴定。

案情回顾:

小许此前因工伤受伤,一段时间后工伤部位再次出现疼痛等症状。小许认为是工伤复发,便向市级劳动能力鉴定委员会提出工伤复发确认申请,并提交了工伤认定决定书、初次鉴定结论、医疗机构诊断证明等材料。然而,用人单位认为此次病情与工伤无关,并非工伤复发。劳动能力鉴定委员会抽取专家组成专家组进行鉴定并作出结论,小许对该结论不服。

案情分析:

1、小许提出工伤复发确认申请,符合工伤复发关联性认定流程中提出申请这一环节,其按要求提供了相关材料。
2、劳动能力鉴定委员会从医疗卫生专家库抽取专家组成专家组进行鉴定并作出结论,遵循了机构审核的流程。
3、小许对结论不服,可依据规定在收到该鉴定结论之日起15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
4、对于是否为工伤复发的判断,应从病历资料、症状表现、治疗过程等方面判断现病情与原工伤部位、受伤情况在医学上是否存在因果逻辑。
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叶青宇律师

北京恒略律师事务所

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