一次性医疗补助金赔偿标准怎么计算的

1.一次性医疗补助金由工伤保险基金支付，只有工伤职工终止劳动关系时才能拿到。
赔偿标准由省级政府定，各地算法不一样。
2.计算通常结合当地职工月平均工资和伤残等级。
像有的省五级伤残赔20个月当地上年度职工月平均工资，六级赔18个月。
3.确定具体赔偿额，要先认定工伤、做劳动能力鉴定明确伤残等级，再参照本省工伤保险规定。
可咨询当地社保部门获取准确标准和算法。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，经治疗后基本康复。之后，小朱与公司终止了劳动关系。小朱认为自己应获得一次性医疗补助金，但公司称不清楚是否该给以及给多少。小朱了解到一次性医疗补助金和伤残等级、当地职工月平均工资有关，可不知具体标准。双方就一次性医疗补助金的支付与否及数额产生争议。

案情分析:

1、一次性医疗补助金由工伤保险基金支付，且仅在工伤职工终止劳动关系时享有。小朱与公司终止了劳动关系，若其工伤认定和劳动能力鉴定完成且符合条件，有权获得该补助金。
2、赔偿标准由省级政府规定，各地计算方式不同，需结合当地职工月平均工资和伤残等级。小朱要确定具体赔偿金额，需先完成工伤认定和劳动能力鉴定明确伤残等级，然后参照所在省份的工伤保险相关规定，也可向当地社保部门咨询准确的赔偿标准和计算方法。