工人干完活老板不给工资咋办

1.与老板协商，表明要工资的诉求，留存好聊天记录等协商证据。
2.协商无果，向劳动监察部门投诉，该部门可责令老板限期付工资，逾期会责令加付赔偿金。
3.还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要在知道权利受损一年内提出，备好劳动合同等证明劳动关系和劳动事实的证据。
4.若对仲裁结果不满，除特殊情况，可在收到裁决书十五日内向法院起诉。

案情回顾:

小许等工人为老板小李完成工作后，小李却拒绝支付工资。小许与小李协商支付工资事宜，但小李以各种理由推诿，双方未能达成一致。小许决定采取进一步措施维护自身权益。

案情分析:

1、依据相关法律规定，小许与小李协商时保留的聊天记录可作为协商证据。若协商不成，小许可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权责令小李限期支付工资，若逾期不支付，可责令其加付赔偿金。
2、小许也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，不过需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提出，同时要准备好如劳动合同、工作证、考勤记录等能证明劳动关系和劳动事实的证据。若对仲裁结果不服，除法律另有规定外，小许可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。