工伤骨折骨不连一年半赔偿多少

1.工伤骨折骨不连赔偿复杂，要先做工伤认定和劳动能力鉴定来确定伤残等级。
2.赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资等。
比如十级伤残，一次性伤残补助金是7个月本人工资，九级是9个月。
3.还可能有后续医疗费、康复费。
因不清楚伤残等级和工资标准，无法算准赔偿额。
4.建议尽快申请鉴定，依结果和实际花费，通过法律途径争取合理赔偿。

案情回顾:

小许在工作中不幸受伤导致骨折，后出现骨不连的情况。公司认为小许的伤情不严重，不应获得高额赔偿，仅愿意支付少量医疗费。但小许觉得自己因工伤遭受了很大痛苦，后续还可能需要治疗，应按照工伤标准进行全面赔偿。双方就赔偿数额产生争议，小许不知如何维护自己权益。

案情分析:

1、工伤骨折骨不连赔偿数额需综合多因素确定，首先要进行工伤认定及劳动能力鉴定以确定伤残等级。小许应尽快申请这两项鉴定。
2、赔偿项目通常有医疗费、停工留薪期工资等。如被认定为十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资；九级伤残则为9个月本人工资。此外，还可能涉及后续医疗费用、康复费等。小许可依据鉴定结果，结合实际花费，通过法律途径主张合理赔偿。