律师解析:
工伤伤残鉴定要去
劳动能力鉴定委员会,通常由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责。
1.申请环节:
职工
工伤治疗稳定或
停工留薪期满,工伤职工或用人单位应及时向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定。
2.材料准备:
准备好
工伤认定决定书、有效诊断证明等完整材料。
3.鉴定流程:
委员会随机抽3-5名专家组成专家组鉴定,依据意见出结论。
一般60日内完成,必要时可延长30日。
案情回顾:小何在工作中受伤,治疗一段时间后伤情相对稳定,但身体存在残疾且影响劳动能力。小何认为自己应尽快进行工伤伤残鉴定,可用人单位觉得还未到合适时间,双方就此产生争议。后来,在停工留薪期满后,小何自行向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并准备了工伤认定决定书、有效的诊断证明等材料。
案情分析:1、根据相关规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满,工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,所以小何提出申请是符合规定的。
2、小何准备了工伤认定决定书、有效的诊断证明等完整材料,这满足了申请劳动能力鉴定需提交材料的要求。劳动能力鉴定委员会会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3-5名相关专家组成专家组进行鉴定,并根据专家组意见作出结论,一般自收到申请之日起60日内作出,必要时可延长30日。
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