工伤一次性伤残补助金应该由谁来赔付

1.若用人单位为职工缴纳工伤保险，工伤一次性伤残补助金由工伤保险基金支付。
职工工伤经劳动能力鉴定后，按伤残等级从基金拿对应数额补助金。
2.若用人单位未缴纳工伤保险，一次性伤残补助金由用人单位支付。
若单位拒绝，职工可通过劳动仲裁、诉讼维权。

案情回顾:

小朱是某公司职工。工作期间小朱遭遇工伤，经劳动能力鉴定确定了伤残等级。公司此前未依法为小朱缴纳工伤保险，小朱要求公司支付一次性伤残补助金，公司却拒绝支付，双方因此产生争议。小朱为维护自身权益，考虑通过法律途径解决。

案情分析:

1、根据相关法律规定，工伤一次性伤残补助金的赔付主体取决于用人单位是否为职工缴纳工伤保险。该公司未依法为小朱缴纳工伤保险，所以一次性伤残补助金应由公司支付。
2、公司拒绝支付一次性伤残补助金的行为违反了法律规定，小朱有权通过劳动仲裁、诉讼等法律途径要求公司按照规定的标准支付费用，以维护自身的合法权益。