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十级伤残每月可以领多少钱

时间:2025.01.15 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:891人
律师解析:
十级伤残相关赔偿标准介绍如下:
1.伤残津贴标准:十级伤残的伤残津贴标准为本人工资的70%。
不过,具体每月能领多少钱,取决于本人工资数额。
2.工资计算标准:
若本人工资高于统筹地区职工平均工资的300%,此时不能按照实际工资计算,而是按照统筹地区职工平均工资的300%来计算伤残津贴。
若本人工资低于统筹地区职工平均工资的60%,则按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
3.其他赔偿项目:除伤残津贴外,还可能涉及一次性伤残补助金等其他赔偿项目。
具体金额要依据实际情况进行计算。
若你想获得更准确的解答,可提供更详细信息。

案情回顾:

小朱在工作中受伤,经鉴定为十级伤残。其主张按本人工资计算伤残津贴,但统筹地区职工平均工资为5000元,小朱工资18000元,单位认为应按统筹地区职工平均工资的300%即15000元计算伤残津贴,双方产生争议。此外,对于其他赔偿项目金额也存在分歧。

案情分析:

1、关于伤残津贴计算标准,按照规定,当本人工资高于统筹地区职工平均工资的300%时,应按照统筹地区职工平均工资的300%计算伤残津贴。所以小朱的伤残津贴应按15000元为基数计算。
2、对于其他赔偿项目,如一次性伤残补助金等,需依据实际情况计算,双方应进一步明确相关具体情况,以准确确定赔偿金额
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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