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广东泰而安律师事务所
卢建军律师，二十年法律工作经验，现担任广东泰而安律师事务所创始人，毕业于江西南昌大学法学院，后获得湖南师范大学法律硕士学位，北京大学汇丰商学院主修金融，经济管理、法律双学历。经验丰富，思维缜密，责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。
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《工伤保险条例》规定，十级工伤员工可享受7个月工资的一次性伤残抚恤金。解除劳动合同时，还有额外的一次性工伤伤残和医疗抚恤金，具体金额因地而异，通常在4.5万至6万之间。若公司购买了工伤保险，相关费用由社保和公司协商支付；若未购买，费用由公司承担。此处的“本人工资”指工伤前12个月的平均月缴费工资。
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于工伤十级伤残解除合同的补偿有哪些的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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