拿了工伤鉴定结论书然后该怎么办

在您取得了工伤鉴定结论书之后，以下流程供您参考以便妥善处理：
首先，请务必认真审阅鉴定结论书，深入理解其所包含的内容以及其背后的意义，包括工伤的明确认定结果、判定的原因、以及获得认定的依据等等。
如若对鉴定结果持有异议，那么，您有权在收到鉴定结论书的十五日之内向省级劳动能力鉴定委员会提出重新鉴定的申请。
接下来是重要的环节——计算赔偿金额。
在完成工伤鉴定后，您可以依据相关规定，根据个人具体情况计算出应得的赔偿金额。
工伤赔偿通常包括医疗费用、停工留薪期间的工资待遇、住院期间的伙食补贴、护理费用、差旅中的交通费用、住宿费用、以及一次性的伤残补助金、一次性的就业和医疗补助金等各种费用。
在此过程中，如果贵公司已经为员工参保了工伤保险，所有相关赔偿将由国家工伤保险机构依照相关规定进行支付；但若单位尚未参保，那么，赔偿责任需由用人单位承担。
随后，我们将探讨与用人单位协商处理工伤赔偿事宜。
在未能达成共识的情况下，您可能需要考虑利用劳动仲裁法规来发起仲裁程序。
如果对劳动仲裁裁决结果仍然持不同意见，此时你便可向法院提起诉讼以此提升处理效率。
若法院判决下达后，用人单位仍旧拒不支付任何赔偿费用，此时，您便可以凭借着生效的法律裁判书向法院执行局提出执行申请，并由法院那份法律的权威强制执行。
除此以外，您也可以寻求专业律师的协助服务，以保证您的合法权益能得到全面有效的保护。

《社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
《社会保险法》第三十九条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
（一）治疗工伤期间的工资福利；
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。