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工伤鉴定与商业保险鉴定有哪些区别

时间:2024.03.04 标签: 工伤赔偿 工伤鉴定 阅读:1302人
律师解析:
工伤鉴定与商业保险鉴定区别:
一、鉴定机构不同。工伤鉴定由劳动能力鉴定委员会鉴定,商业鉴定由司法鉴定机构鉴定。
二、鉴定对象不同。工伤鉴定鉴定工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度,商业鉴定一般鉴定商业秘密。
法律依据:
《工伤保险条例》第二十一条
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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一级工伤鉴定标准。一级伤残的鉴定标准包括:面部重度毁容,同时伴有二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成,占体表面积大于等于90%,伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节......

工伤鉴定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。......

由单位出具劳动关系证明及医院资料,一同去市级劳动部门《劳动伤残鉴定科》做工伤鉴定。提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包......

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  • 劳动能力鉴定需满足哪些条件

    法律咨询顾问

    法律咨询顾问

    劳动能力鉴定是对工伤员工因工作伤害或职业病导致的劳动功能障碍及生活自理能力损害的官方评估。由专门机构执行,接受用人单位或个人申请,依据国家评残标准和政策,通过医学专家评估确定残疾程度。进行鉴定需满足:治疗后伤势稳定、残疾源于工伤且已影响劳动能力。此过程旨在公正评估工伤导致的长期影响。

    浏览量:1488 2024-06-23
  • 工伤鉴定是什么如何进行

    法律咨询顾问

    法律咨询顾问

    工伤鉴定包括劳动能力及残疾等级评估,针对因工伤病导致的劳动能力丧失。鉴定流程需提交:工伤认定申请书、身份证件、劳动合同证明、事故调查报告(雇主提供)、旁证人证词、医疗诊断证明(职业病需职业病诊断书)和单位营业证明。鉴定仅处理工伤或疾病引发的劳动能力问题。

    浏览量:911 2024-06-22
  • 工伤伤残鉴定的具体流程是什么

    法律咨询顾问

    法律咨询顾问

    工伤残后,职工须在医疗结束前提报社保机构伤残等级鉴定,需提交医疗机构的伤病证明。鉴定过程需专家审核并付费,鉴定按周四举行。15个工作日后,劳动工资管理人员凭身份证明取回鉴定结果及材料。

    浏览量:878 2024-06-22
  • 劳动能力鉴定申请材料

    钟玉琳律师

    劳动能力鉴定主要需要工伤认定决定书和劳动能力鉴定申请表、一寸照片。如果工伤职工本人亲自申请工伤鉴定的,需要提供自己的身份证明原件和复印件。如果工伤职工近亲属为工伤者申请劳动能力鉴定的,需要提供近亲属证明,如果单位为工伤员工申请劳动能力鉴定,应提供单位批准文件和复印件并加盖公章。

    播放量:1340 2022-06-07
韦柳雪律师

广西同权律师事务所

韦柳雪律师从2001年从事法律服务工作至今,法律功底扎实、并且具有丰富的实际办案经验,为人正直、踏实,办事严谨细致,遵循客户至上的原则,以维护委托人的合法权益为宗旨,提供优质的法律服务。曾成功代理过多起机动车交通事故责任纠纷、离婚纠纷、建设工程施工合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议纠纷等案件。擅长办理家庭婚姻纠纷、债权债务纠纷、交通事故纠纷索赔、刑事辩护。

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  • 劳动能力鉴定结果没出来能辞职吗

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    在未收到劳动能力鉴定结论前,你可以申请辞职。解除劳动关系后,有权申请一次性医疗和就业补助。工伤伤残程度鉴定与辞职批准无直接联系,双方同意即可按法律规定解除合同。

  • 个人如何申请伤残鉴定跟劳动鉴定

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    个人申请伤残及劳动鉴定,需备齐医院病历和诊断证明,前往有资质的鉴定中心。工作人员审核材料后,按相关法规和标准评定伤残等级。随后,向社保机构提交评审请求,附上证明和审批表。经评审公示无异议,即可获得最终鉴定结果。

  • 劳动能力鉴定的伤残等级如何判断

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    劳动能力鉴定中,伤残等级评判方法依据伤害严重性划分,从轻微到重度分为三等:轻微伤指对身体或外貌产生轻微损害,或轻度影响器官功能;轻伤指造成中等程度损害或部分功能障碍;重伤则导致残疾、失去器官功能或造成重大健康危害。

  • 工伤鉴定要多长时间

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    工伤事故后,职工需接受工伤鉴定,这关系到雇主的补偿责任。法律规定,鉴定应在事故后60日内完成,赔偿通常在鉴定后30天内获得。因此,从工伤到获得赔偿,大约需要90天时间。