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如果用人单位不给你申请工伤认定，可以自己准备齐相应材料之后到统筹地区的社会保险行政部门进行工伤认定申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在......
单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。并提交：劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;如果是事实劳动......
发生工伤后，应即就医并申请工伤认定，雇主应在30天内提交申请，否则员工或家属可在一年内自行申请。完成治疗后，申请劳动能力鉴定，享受工伤保险待遇。公司加入保险则报销费用，否则由公司承担。有争议可向劳动争议仲裁委员会申诉或向法院提起诉讼。
诉讼期限因情形而异。法院接收起诉书后，七日内审查立案，不符则裁定不予受理。一审期限三至六个月，二审通常三个月。处理工伤案件时，需先确立劳动关系，可通过劳动仲裁或法院解决劳动关系不明确的问题，再推进其他程序。
遭遇工伤却未能得到医疗费用报销时，可根据《工伤保险条例》申请行政复议或向法院提起行政诉讼。工伤认定需单位或员工在1年内向社保局申请，行政部门15个工作日内决定是否受理。对不予受理或认定结果有异议，可依法申请复议或诉讼。无论结果如何，及时申请是维护权益的关键。如社保部门拒绝受理且复议无果，员工可保留证据向用人单位索赔。
广东维庭律师事务所
孟艳律师，广东维庭律师事务所高级合伙人，从事法律职业18年，在刑民交叉、合同纠纷、民间借贷、婚姻家事等领域拥有丰富的实践经验。 孟艳律师具备国务院国资委授予的国有企业法律顾问职业岗位等级资格，2005年起在大型国有企业做专职法律顾问，在融资担保、国企法律风险防范、企业法律纠纷化解领域具备丰富的实践经验。2014年辞去国企专职法律顾问，转而从事执业律师工作，曾任多家副省级国有企业、中小型私营企业常年法律顾问，同时任某市热力集团有限公司、昆仑银行股份有限公司某分行、中国银行股份有限公司某支行、某市国盛融资担保有限公司等12家法人的企业法律顾问。孟艳律师具备8年刑事案件专业经验，任大庆市刑事辩护专业委员会委员、大庆市司法局法律援助值班律师库成员、深圳市律师协会企业法律顾问法律专业委员会委员、广东省律师协会未成年人保护法律专业委员会委员。 孟艳律师对待委托人始终悉心竭力、勤勉尽责，具备优秀的法律职业素养。
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劳动者遭遇工伤事故并核定后，原则上可随时办理工伤保险报销，不受时间限制，只需备齐所需资料。雇主则需在员工医疗康复后一年内完成报销。如后续需治疗，需向劳动能力鉴定部门申请延长医疗期。
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在我国，工伤认定的诉讼时效通常设定为三年，该时效的起算点应从受害者知晓或应该知晓其权益受到了侵害及相关责任人之日开始计算。同时，工伤认定的时限一般设定为一年。然而，如果诉讼时效超过了20年，则人民法院原则上将不再提供保护；但在特定条件下，受害者可提出申请以适度延长诉讼时效。
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职业活动期间意外受伤一般属于工伤范畴。根据我国劳动法，员工在工作时间内或工作场所内因工作原因受伤，或在工作时间前后从事与工作相关的准备或收尾工作时受伤，都应被认定为工伤。因此，员工在正常工作日期间自行跌倒，若与工作相关，通常会被视为工伤。
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工伤评定需提交详细资料，包括工伤确认申请表格（原件）、劳动关系证明、员工身份证明、企业注册信息、医疗或职业病诊断证明及初次就诊病历。申请须在受伤后30日内由单位或一年内由员工提出，过期不予受理。表格应记录事故时间、地点、原因及伤害程度。
