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工伤鉴定后伤情加重处理方式如下：根据工伤保险条例工伤职工或者其近亲属认为自劳动能力鉴定结论作出之日起一年内残疾情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定，自劳动能力鉴定结论......
从事劳动能力鉴定的组织或者个人提供虚假鉴定意见或提供虚假诊断证明的，由社会保险行政部门责令改正，处2000元以上1万元以下的罚款；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。......
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴......
工伤鉴定通常需要60个工作日，特殊情况下可延长30个工作日。劳动者提出鉴定申请后，需耐心等待劳动行政部门通知，并到指定场所接受鉴定。鉴定完成后，委员会60个工作日内出具结论，特殊情况可延长30个工作日。费用先由申请人承担，鉴定无误后由工伤保险基金报销。
劳动能力鉴定应在工伤者病情稳定后进行，鉴委会需在60个工作日内（最长90天）完成鉴定。申请由雇主、受伤员工或其直系亲属向地市级鉴委会提交，同时附上工伤认定和医疗资料。
若患者的腰椎间盘突出症被认定为工伤，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180-2014）中十级伤残标准的第四大项规定，需符合“急性外力打击导致的椎间盘髓核突出且伴随明显神经刺激症状”。但腰椎间盘突出多为长期积累形成，工伤认定中多将其视为腰部扭伤等情形。需经劳动能力鉴定委员会评估证实与工伤的关联性后，方可按工伤处理。
劳动能力鉴定主要需要工伤认定决定书和劳动能力鉴定申请表、一寸照片。如果工伤职工本人亲自申请工伤鉴定的，需要提供自己的身份证明原件和复印件。如果工伤职工近亲属为工伤者申请劳动能力鉴定的，需要提供近亲属证明，如果单位为工伤员工申请劳动能力鉴定，应提供单位批准文件和复印件并加盖公章。
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劳动能力鉴定机构由所在地区市的人社部门直接管理。如果相关方对市级鉴定结果有异议，可在收到结果后的第15个工作日内，向省级或直辖市的劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定。省级或直辖市的鉴定结论是最终且具有权威性的。这样的规定确保了劳动能力鉴定的公正性和准确性，为劳动者提供了有力的保障。
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工伤鉴定与伤残鉴定不可同时进行，因两者隶属于不同鉴定机构。工作事故伤者由劳动部门指定医疗机构进行工伤伤残鉴定。其他伤残鉴定，如人身伤害、交通事故等，则由不同机构负责，申请地点亦各异。
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劳动能力鉴定申请时限规定如下：工伤职工治疗稳定后，应由用人单位、职工或其近亲向市级劳动能力鉴定委员会提交申请。自鉴定结论满1年后，若工伤职工或其直系亲属、用人单位、相关机构认为伤残有变，可申请复查鉴定。此规定确保了工伤职工在伤情稳定后能够及时获得劳动能力的评估，并在需要时及时进行复查，保障了他们的权益。
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九级工伤涉及医疗费用包括疾病诊断与治疗、手术及药物费用等，需根据实际报销并赔偿。还需考虑住院伙食、交通及住宿费用。具体赔偿标准依据劳动者住院时长及所在地省市相关法规规定。
