三级工伤赔偿包含了什么项目内容

三级工伤赔偿项目如下：
1.一次性伤残补助金，按23个月本人工资发放。
2.按月发伤残津贴，为本人工资80%。
若低于当地最低工资，由工伤保险基金补差价。
3.工伤医疗待遇，符合相关标准的治疗费用，从工伤保险基金支付。
4.生活护理费，经确认分三个等级，分别按统筹地区上年度职工月平均工资50%、40%、30%支付。
5.辅助器具费，经确认可安装辅助器具，费用按国家标准从工伤保险基金支付。

案情回顾:

小朱在工作中不幸遭遇严重工伤，经鉴定为三级工伤。公司认为只需支付一次性伤残补助金，对于按月支付的伤残津贴、工伤医疗待遇等其他赔偿项目不愿承担。小朱则认为自己应按照法律规定获得全部赔偿，双方因此产生争议，小朱遂寻求法律途径解决。

案情分析:

1、依据法律规定，三级工伤赔偿项目包含多项内容。小朱应获得一次性伤残补助金，标准为23个月的本人工资。
2、小朱还可按月领取伤残津贴，为本人工资的80%，若实际金额低于当地最低工资标准，由工伤保险基金补足差额。
3、治疗工伤所需费用符合相关标准的，从工伤保险基金支付。若经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理，可按不同等级获得相应生活护理费。
4、因日常生活或就业需要，经确认安装辅助器具的费用，也应按国家规定标准从工伤保险基金支付。所以公司应承担全部法定赔偿项目。