谁有资格去申请工伤认定

申请工伤认定有三类主体：
1.职工所在单位，需在事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请。
特殊情况经同意可延长申请时限。
未按时申请，期间工伤待遇费用由单位承担。
2.工伤职工或其近亲属，单位未申请时，可在1年内直接向社保部门申请。
3.工会组织，在单位未申请的情况下，也能在1年内提出申请。

案情回顾:

小朱是某公司员工，在工作时不幸受伤。公司却未在事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。小朱多次要求公司申请，公司均以各种理由拖延。小朱无奈之下，在事故发生后的第8个月，自行向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，引发与公司关于申请主体及费用承担的争议。

案情分析:

1、申请工伤认定的主体有三类，本案中公司作为职工所在单位，应在事故伤害发生之日起30日内提出申请，但公司未履行该义务。若公司无特殊情况经同意延长申请时限，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由公司负担。
2、小朱作为工伤职工，在公司未按规定申请的情况下，在事故伤害发生之日起1年内，有权直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，其申请符合法律规定。