工地工人摔伤责任是谁的

1.工人与单位有劳动关系，工作时因工作原因摔伤，通常属工伤，单位担责。
若单位没交工伤保险，要全赔。
2.工人受雇包工头，包工头无用工资格，由发包方担责。
3.工人自身有过错，像违规操作，会按过错程度减轻侵权人责任。
4.因第三方致伤，第三方担责。
要及时收集合同、病历、现场照片等证据，确定责任方索赔。

案情回顾:

小许受包工头小胡雇佣在工地工作。一次施工时，小许未按操作规范佩戴安全装备，不慎从高处摔伤。小胡不具备用工主体资格，小许家属要求具备用工主体资格的发包方小丽承担责任，小丽则认为小许自身有过错，应减轻己方责任。

案情分析:

1、小许受雇于不具备用工主体资格的包工头小胡，根据法律规定，具备用工主体资格的发包方小丽应承担用工主体责任。
2、小许在施工时未按操作规范佩戴安全装备，自身存在过错，按照法律，可能会根据其过错程度减轻侵权人的责任。所以责任划分需综合考虑双方情况，同时相关人员应及时收集劳动合同、医疗记录、事故现场照片等证据确定责任主体和主张赔偿。