被猫咬算工伤吗

被猫咬能否认定为工伤，要视具体情况而定。依据《工伤保险条例》，认定工伤需满足工作时间、工作场所和工作原因这三个要素。
在工作时间和工作场所内，因履行工作职责被猫咬，通常能认定为工伤。像动物饲养员喂养猫时被咬伤，或者兽医给猫治疗时被咬伤，这种情况与工作有直接联系，可按工伤处理。
但要是在工作时间和工作场所内，不是因为工作原因被猫咬，一般不能认定为工伤。比如员工休息时逗猫被咬伤，就不符合工伤认定条件。另外，上下班途中被猫咬，也不在工伤认定范围内。
如果觉得自己符合工伤认定条件，用人单位要在规定时间内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位没申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在规定时间内直接申请。经认定为工伤后，就能享受相应的工伤保险待遇。

案情回顾:

小朱是一名动物饲养员，在工作时间和工作场所喂养猫时被咬伤。而小胡是普通员工，在工作休息期间逗猫被咬伤。两人都向用人单位提出工伤认定申请，用人单位对两人是否认定工伤存在争议。

案情分析:

1、根据《工伤保险条例》，认定工伤需符合工作时间、工作场所和工作原因三个要素。小朱在工作时间和工作场所内，因履行工作职责被猫咬，其被猫咬与工作存在直接关联，可认定为工伤。
2、小胡虽在工作时间和工作场所内，但并非因工作原因被猫咬，不符合工伤认定条件，不能认定为工伤。若小朱认为自己符合工伤认定条件，用人单位应在规定时间内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；用人单位未申请的，小朱或其近亲属、工会组织可在规定时间内直接提出申请。经认定为工伤后，小朱可享受相应的工伤保险待遇。