工地工伤致死赔偿标准多少

1.工地工伤致死赔偿涵盖三方面：丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
2.丧葬补助金是统筹地区上年度职工月平均工资的6倍。
3.供养亲属抚恤金按比例给依靠死者生活且无劳动能力的亲属。配偶每月40%，其他亲属30%，孤寡老人或孤儿增加10%，总额不超死者生前工资。
4.一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
5.具体赔偿额依当地工资和全国收入数据确定。

案情回顾:

小朱在工地工作时不幸因工伤死亡，其家属与工地方面就赔偿问题产生争议。家属认为应按照法定标准给予足额赔偿，而工地方面觉得赔偿金额过高。小朱有配偶小丽和年迈无劳动能力的父母，小朱生前是家庭主要生活来源。双方对于丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的具体数额计算存在分歧。

案情分析:

1、根据法律规定，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资，需结合当地该数据确定具体金额。
2、供养亲属抚恤金方面，小丽作为配偶每月可按小朱本人工资的40%领取，小朱父母作为其他亲属每人每月按30%领取，但各供养亲属的抚恤金之和不应高于小朱生前的工资。
3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，需依据相应数据计算得出。具体赔偿金额要结合当地职工月平均工资、小朱工资及全国城镇居民人均可支配收入等数据确定。