公司拖欠工资打官司，律师费该谁来出

公司拖欠工资打官司，律师费谁来承担是大家关心的问题。一般来说，遵循“谁请律师谁付费”的原则，也就是聘请律师的一方要自己承担费用。
但也有特殊情况。要是劳动者和用人单位在合同里明确约定了律师费由谁承担，而且这个约定不违反法律法规，那就按合同来，有可能是公司承担律师费。
还有，符合法律援助条件的劳动者有福了。在一些劳动争议案件中，他们可以申请法律援助，法律援助机构会指派律师免费提供服务，这样劳动者就不用掏律师费了。要是劳动者经济困难，还能向司法行政部门申请缓交、减交或者免交诉讼费用和律师费用。
所以，公司拖欠工资打官司，律师费通常由聘请方出，但合同约定和法律援助等情况会让承担主体改变。大家遇到这种事，可多关注这些规定，维护自身权益。

案情回顾:

小许所在公司长期拖欠工资，小许决定打官司维权。小许聘请了律师，但对于律师费的承担，小许认为公司拖欠工资有错，应由公司承担；而公司则坚持按照“谁请律师谁付费”原则，认为律师费该小许自行承担。双方因此产生争议。

案情分析:

1、一般情况下，律师费遵循“谁请律师谁付费”原则，所以通常小许聘请律师，律师费应由小许自行承担。
2、若小许与公司在合同中有关于律师费承担的明确约定，且该约定不违反法律法规强制性规定，那么可按合同约定执行，可能由公司承担律师费。
3、若小许符合法律援助条件，可申请法律援助，由法律援助机构指派律师为其提供免费法律服务，此时小许无需支付律师费。
4、若小许经济困难，还可向相关司法行政部门申请缓交、减交或者免交诉讼费用和律师费用。