律师解析:
1.
工伤致
人身伤害,先做
工伤认定与
劳动能力鉴定,走工伤保险
赔偿。
若单位没交
工伤保险,可通过
民事诉讼索赔。
2.按《
民法典》,民事权利
诉讼时效三年,从知道权益受损及义务人时起算。
但
工伤索赔有前置程序,单位应在规定时间内申请认定,否则职工等可在1年内申请。
3.对工伤认定结论不满,可复议或
诉讼。
工伤索赔要留意各阶段时间,及时维权。
案情回顾:小朱在工作中因意外受伤导致人身伤害。其所在单位未为他缴纳工伤保险。小朱想获得赔偿,可单位认为走正常程序太麻烦,不愿配合他进行工伤认定。小朱不清楚自己能否直接通过民事诉讼索赔,也不确定是否已过维权时效。
案情分析:1、一般情况下,工伤需先进行工伤认定和劳动能力鉴定,走工伤保险赔偿程序。但小朱单位未缴纳工伤保险,他可通过民事诉讼索赔。
2、根据《民法典》,向法院请求保护民事权利的
诉讼时效期间为三年,自权利人知道或应当知道权利受损及义务人之日起算。不过工伤索赔有特殊前置程序,单位应在事故伤害发生之日起30日内
申请工伤认定,单位未申请的,小朱或其
近亲属、工会组织在1年内可直接申请。若对工伤认定结论不服,可申请
行政复议或提起
行政诉讼。小朱应注意不同阶段时间限制,及时维权。
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