【问题解析】
工伤认定由劳动局受理，用人单位没权利撤销。
工伤认定书和
伤残鉴定书一旦出具，就具有
法律效力的，单位是无权撤销的。只能通过
行政复议或上诉，要求重新判定。用人单位不服可以申请行政复议。但是这个是有时效的，如果没有在规定的时间内上诉，已经发生法律效应的话是无法申请撤销的。
【法律依据内容】
法律依据：
《中华人民共和国
工伤保险条例》第十九条
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、
医疗机构以及有关部门应当予以协助。
职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。
职工或者其
近亲属认为是
工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担
举证责任。
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