律师咨询
>
找律师
>
广西律师
>
百色律师
>
平果县律师
>
平果县劳动纠纷律师
服务区域:
右江区
田阳县
田东县
平果县
德保县
靖西县
那坡县
凌云县
乐业县
西林县
田林县
隆林各族自治县
擅长专业:
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
房产纠纷
债权债务
合同事务
工伤赔偿
公司经营
诉讼仲裁
征地拆迁
行政类
金融保险
医疗纠纷
知识产权
税务类纠纷
互联网纠纷
建设工程纠纷
涉外专长
非诉讼类
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
广西
百色
平果县
劳动纠纷
平果县劳动纠纷律师在线服务
黄昭能律师
推荐
广东国晖(南宁)律师事务所
广西南宁市良庆区五象绿地二号楼
5.0
分
帮助人数:4057
193-1744-2135
更多>
#律师简介:黄昭能,广东国晖(南宁)律师事务所专职律师,北京大学法学学士。曾在北京从事法律职业十余年,擅长刑事辩护、企业法律顾问、经济合同、债权债务、建筑工程等。刑事辩护领域:执业以来承办的刑事案件主要涉及有强奸罪、帮信罪、猥亵罪、诈骗罪、偷越国边境罪、协助他人偷越国边境罪、盗窃罪、故意伤害罪、掩饰隐瞒罪等各类犯罪案件,相关部分案件的辩护意见不同程度的被检察院或法院采纳。民商事领域:为顾问单位调查和清欠资产上亿元,服务多家企业完善各类规章制度和经营业务合同,参与企业多项重大项目谈判和风险把控,凭借专业的法律服务赢得委托当事人的诸多好评。以严谨的法律思维能力和细致高效沟通能力著称,办理多起成功案例被《北京晚报》《北京电视台》《柳州电视台》、《南国早报》等报道。
咨询律师
其他人都在看:
百色律师
平果县律师
平果县劳动纠纷律师
平果县劳动纠纷律师普法
普法图文
合同期到期公司不续签怎么赔偿
#劳动纠纷
952次阅读
不给发工资如何申请仲裁
#劳动纠纷
1162次阅读
员工主动辞职会有多少补偿
#劳动纠纷
1120次阅读
分公司劳动仲裁没钱起诉总公司行不行
#劳动纠纷
1182次阅读
农民工工资被拖欠能不能索要补偿
#劳动纠纷
1400次阅读
无过错被辞退,赔偿应该怎样去计算
#劳动纠纷
866次阅读
农民拖欠工资时限怎么算
#劳动纠纷
894次阅读
公司拖欠3个月工资能否被迫离职
#劳动纠纷
1229次阅读
热门推荐
热门城市
本地专长律师
周边律师
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
成都律师
重庆律师
杭州律师
西安律师
武汉律师
苏州律师
郑州律师
南京律师
天津律师
长沙律师
东莞律师
宁波律师
佛山律师
合肥律师
青岛律师
昆明律师
沈阳律师
济南律师
无锡律师
厦门律师
福州律师
温州律师
大连律师
贵阳律师
南宁律师
石家庄律师
太原律师
南昌律师
哈尔滨律师
工资福利律师
社保纠纷律师
劳务派遣律师
劳动合同律师
劳动关系律师
劳动保障律师
劳动争议律师
劳动仲裁律师
右江区律师
田阳县律师
田东县律师
德保县律师
靖西县律师
那坡县律师
凌云县律师
乐业县律师
西林县律师
田林县律师
隆林各族自治县律师
如何在律图找到信得过的好律师?
律师信息完善
108项真实律师信息,助力律师筛选
亲办案例丰富
律师亲办案例一键查询,放心靠谱
平台服务数据齐全
服务信息数据化呈现,律师服务一目了然
劳动纠纷最新资讯
全部
2026年3月开封劳动与合同领域律师榜单,擅处理纠纷案件
#劳动纠纷
2026-03-25
破解劳动纠纷困局:律师助力劳动者追讨逾12万权益
#劳动纠纷
2026-03-25
劳动维权精准出击,高效助力劳动者获赔
#劳动纠纷
2026-03-25
劳动纠纷逆转:律师助力劳动者索回超12万权益
#劳动纠纷
2026-03-25
河南漯河婚姻家事、建设工程李丹律师多领域专业服务助当事人维权
#劳动纠纷
2026-03-25
平果县劳动纠纷最新法律咨询
全部>
视同缴费年限如何认定?
[律师回复] 视同缴费年限通常是指在养老保险制度实施前符合国家规定的工作年限等可以折算为缴费年限的部分。认定视同缴费年限一般需要依据个人档案中的工作经历记录、相关文件规定等来确定。首先,要确保个人档案完整准确,档案中应有明确的工作起止时间等信息。其他方面,要关注当地社保部门的具体政策和实施细则,因为不同地区可能会有一些差异。再次,如果对认定结果有疑问,可以通过正当途径申请复查或复核。最后,建议及时关注相关政策动态,以便更好地维护自身权益,我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师
5.0分
2026-03-22
3.6w 浏览
我想问问我在餐饮试工期间他不给我工资怎么办?
[律师回复] 试工期间提供了劳动就该有工资,餐饮方不给工资不合理。你先和老板友好沟通,明确表达试工有付出应得报酬,看能否协商解决。若协商不成,可收集能证明你试工的证据,像工作证、考勤记录、同事证言等,之后去申请调解或仲裁,维护自身权益。
吴亮律师
5.0分
2026-03-01
3.1w 浏览
离职没有提前说然后被扣工资怎么办?
[律师回复] 离职没提前说被扣工资,先和单位协商,说明情况看能否要回部分或全部工资。若协商不成,可收集劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资情况的证据,去劳动争议调解组织申请调解。要是调解也没用,还能去劳动争议仲裁机构申请仲裁,依法维权争取应得工资。
吴亮律师
5.0分
2026-02-13
4.2w 浏览
3天没有工资但是我做5天,就是我去兼职,那时候她问我能不能做到元宵,我说能,结果做了5天发现不合适,那时候她也说过做2\\\\\\\?
[律师回复] 兼职时约定做不到元宵不按10元/小时算,按60元/天,你做5天应得300元,现只给30不合理。首先可与对方友好沟通,说明按约定应支付300元。若对方仍拒绝,可保留工作证据,如聊天记录、工作照片等,向其表明会通过合理途径维权,争取拿到应得报酬。
吴亮律师
5.0分
2026-02-11
3.8w 浏览