[律师回复] 在杭州查询失业保险，可通过线上平台自助操作。先在手机上下载官方社保APP，注册登录后按指引找到失业保险查询板块，输入自己身份信息就能查到。也能在浏览器打开社保官方网站，进入个人社保服务页面查询。此外，还能在电子社保卡小程序查询，用电子社保卡扫码或刷脸认证登录后，在服务列表中找失业保险查询选项即可。

[律师回复] 没在原厂上班，保险处理分两种情况。若找到新工作，可让新单位接着交保险，办理转移手续就行。要是没找到新工作，可自己以灵活就业人员身份继续交社保，不过一般只能交养老和医疗。总之，要及时处理保险，避免断缴影响权益。

[律师回复] 一般来说，领取抚恤金通常要求火化，不过各地规定有差异。若当地没强制要求火化才能领抚恤金，那没火化也可能领取。建议去了解当地具体政策。解决方案是先找相关渠道了解当地关于退休公务员抚恤金领取对火化的规定，若允许不火化领取，按流程准备材料申领；若必须火化，可说明特殊原因尝试沟通解决。

[律师回复] 可以主动辞职，并要求赔偿。贵阳何律师电话：一三九零八五三二零八一

[律师回复] 这属于老板雇佣童工且拖欠工资问题。虽然孩子用假身份证有错，但付出劳动就该拿工资。可先和老板协商，说明孩子工作付出应得报酬，要求支付10天工资。若协商不行，可收集劳动证据，比如工作记录、同事证言等，通过正当途径反映，要求老板支付工资。

[律师回复] 一般来说，偏远乡镇补贴是在职期间因在偏远乡镇工作给予的额外补助，退休后通常不再发放。不过不同地区政策有差异。解决方案是，可通过查看当地对教师退休待遇的规定文件，或向熟悉当地情况的人员打听。若规定退休后有补贴，可按流程申请；若没有，那就无法享受这五年补贴啦。

[律师回复] 有盖章单子证明工资合法性，要回工资有希望。首先尽快与公司沟通协商，明确表达还款要求。若协商不成，可考虑走法律途径，比如申请劳动仲裁。因为时间过去几年，要注意是否过了仲裁时效。要是仲裁后公司还不还钱，可申请强制执行。

[律师回复] 合同期满厂方不续签，根据法律，单位应支付经济补偿，按工作年限，每满一年支付一个月工资。你可先和厂方沟通补偿事宜，保留好劳动合同、工作证等能证明劳动关系和工作时间的证据。若协商不成，可去申请仲裁维权，要求厂方支付相应经济补偿。

[律师回复] 老板压工资不给不对，虽你未提前一月离职有过错，但正常工作的工资应支付。可先和老板心平气和沟通，讲清自己不对也指出他压工资违法，争取协商解决；若协商不成，收集考勤、劳动合同等能证明工作的材料维权。

[律师回复] 拖欠工资2年了也有可能要回。首先收集能证明劳动关系和拖欠工资事实的证据，像劳动合同、工资条、考勤记录等。可先与单位协商，看能否达成支付协议。其他，如果协商不成，可去申请劳动仲裁，但要注意可能存在仲裁时效问题。若对仲裁结果不满意，还能去法院起诉。