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二级专长:
工伤纠纷
工伤认定
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庐江县工伤纠纷律师在线服务
张江生律师
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安徽尚蓝律师事务所
合肥市庐江县庐城镇城东大道与内环东路交叉佳源东方都市口S4-101、233、234铺
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#律师标签:办过大案,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
180-1959-6345
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#律师简介:张江生律师,安徽尚蓝律师事务所合伙人律师,主攻刑事辩护、离婚纠纷、民间借贷纠纷、建设工程合同纠纷等,特别是在建设工程领域中累计为当事人挽回千万元工程款损失。
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许新宇律师
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182-5610-9106
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#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
156-5519-4266
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#律师简介:孙少强,安徽同识律师事务所主任律师,该律师专业擅长公司、合同、工程建设、劳动工伤诉讼与仲裁等法律服务领域,积累了丰富的执业经验,为社会各界提供全面、优质、高效、诚信的法律服务。在长期的法律服务实践中,与多家企业建立了长期法律顾问合作,深受客户好评,为自己赢得了较好的社会声誉。
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赵婵律师
安徽金亚太律师事务所
合肥市庐阳区阜南路169号东怡金融广场B座37层
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帮助人数:2026
182-2619-7245
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#律师简介:合同纠纷,交通事故,取保候审
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杜律师律师
安徽守常律师事务所
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帮助人数:36
153-7521-1921
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杨丽丽律师
北京天元(合肥)律师事务所
安徽省合肥市政务区齐云山路与花亭湖路交叉口百利中心北塔19层
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帮助人数:785
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
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#律师简介:杨律师毕业于“五院四系”之法学名校华东政法大学参加工作至今办理多起交通事故、工伤事故及劳动争议案件,具有专业的调解和理赔能力,期望用专业的法律技能,为当事人提供优质的法律服务。维护普通群众的合法权益,是作为律师的基本价值和使命。本律师电话长期有效,可以直接电话沟通。
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安徽卓昇律师事务所律师
安徽卓昇律师事务所
安徽省合肥市包河区花园大道安粮中心1号楼6层
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帮助人数:639
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
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#律师简介:一、律所简介我所主要为公司企业提供全方位的法律风险诊断服务和法律风险防范顾问服务:包括在公司企业运营风险控、项目规划运作、投融资、企业改制重组、企业上市等阶段为客户提供专业化、多层面、全方位、全流程管家式的法律顾问服务;二、业务领域公司法律服务、民商事法律服务、刑事律服务、合同法律服务、行政法律服务、金融法律服务、知识产权法律服务、建筑房地产法律服务、投融资法律服务、民事侵权法律服务、劳动法律服务、婚姻家庭继承法律服务、新能源与环境保护、医疗医药大健康、网络与信息技术、新零售与新消费。
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农民工工地受伤可以走工伤吗
在建筑工程领域中,农民工人士遭受的意外伤害通常可依照工伤保险程序进行处理,然而这需遵循严格的条件要求。具体而言,该农民工人士必须属于合法的劳动关系范畴之内,且其所受之伤必须发生在正常的工作时间以及工作场所之中,并且是由于执行本职工作而引起的事故所导致的。同时,如果农民工未能与承揽工程项目的施工单位签署相应的劳动合同,那么他们可能需要首先通过劳动仲裁等法律途径来确认自己与用人单位之间的劳动关系。
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工伤康复期需要开病假条吗
通常情况下,对于因工受伤所需的康复期,实际上并不一定非要另行开具病假条。经过工伤鉴定确认之后,工伤职工在接受医疗救治以及康复治疗的这段时期内,其合法权益在法律层面上已经得到了充分的保护。然而,为了尽可能规避可能出现的争议并确保自身权益不受侵害,开具相应的证明文件将会更加有利于维护个人利益。因为这样做可以更为明确地记录您的康复进程以及所耗费的时间,从而为未来的权益主张以及工作安排提供便利。
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煤矿出工伤不管会怎么样处罚吗
若煤矿罔顾工人因工受伤之事宜,无疑是对于现行法律法规以及企业应担负的社会责任公然违背。在这种情况下,煤矿企业应当视具体情况承担相应的民事侵权赔偿责任,即对工伤员工负担必要的治疗费用、陪护开支以及伤残补贴等支出。与此同时,对于涉嫌违规违法的相关管理人员或负责人,他们将面临有关部门实施行政罚扣的惩罚措施,如罚款等。而在情节更为严重的情况下,甚至有可能触犯刑法,从而承担起刑事责任。
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工伤缝了5针可以休多久
关于工伤所致的五针缝合具体休息时长问题,需要依据多方面的细致考量与评估,包括受创位置、具体工种以及伤势康复进度等多个要素。通常情况下,如果缝合的伤口在愈合过程中表现出良好的态势,那么患者有望在数日至几周内得到充分的休息。然而,若伤口位于身体的关键部位,对日常工作及生活产生显著影响,那么休息的时间便有可能相应延长。最后,关于休息时长的确定,应当以医疗机构所开具的诊断证明书及其专业建议为主要依据。
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工伤期间绩效怎么发放给员工
在职工遭受工伤事故期间,其绩效奖金的评估与发放往往需依据员工出事前所展现出来的职业素养以及所在单位的相关规章制度而做出决定。概括而言,倘若工伤致使职工无法如常履行本职工作职责,然而其受伤之前已经顺利完成的部分工作成果达到预期绩效标准,便应按照已完成工作量所占比例来发放相应的绩效奖金。若工伤系因职场所致,并且职工在受伤前的工作表现优异,则用人单位在权衡之后或许亦能酌情赋予额外的绩效奖金予以表彰。
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在煤矿干活受伤了不报工伤怎么办
倘若在煤炭开采行业中受到伤害且用人方未主动申报工伤,您有权在事故发生之次日起计一年内向所在地的社会保险行政主管部门提交工伤认证申请。在此过程中,务必注重搜集并妥善保管能够证实您在煤炭企业工作过以及受伤实际情况的确凿证据,例如劳动合同书、雇佣证件、薪资凭条、员工同伴的见证词、医疗记录等等。用人方选择不予申报工伤可能出于规避赔偿责任的目的,但是,您必须坚决捍卫自身享有合法权益的权利。
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右手小指末节和无名指末端断离劳动能力鉴定属几级?
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陈建平律师
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2024-09-21
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发生工伤,不离职行吗?
[律师回复] ?伤到什么程度,把首诊报告或拍片的CT报告发我帮你评估一下
陈建平律师
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2024-09-21
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我在工地把半月板摔伤二级,可以申请工伤鉴定吗?
[律师回复] 你好,具体情况可方便说下
孔小雨律师
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2024-09-19
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工人上班误伤工人怎么理赔?
[律师回复] 你好 伤情如何 有没有签订劳动合同缴纳社保
陶子润律师
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2024-09-18
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工厂的名字和发工资的公司不一样,对工伤赔偿会不会有影响?
[律师回复] 你好 工伤认定和劳动能力鉴定都做了吗
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因长期卸货导致腕管综合征属于工伤吗?
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[律师回复] 你好,具体情况可方便说下
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