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  • 洪湖市劳动合同律师-荣雄律师
    荣雄律师 推荐
    湖北瑞通天元(仙桃)律师事务所 湖北省荆州市洪湖市玉沙路三圆福居(市法院对面)
    0.0
    帮助人数:46
    158-2793-6026
    更多> #律师简介:荣雄律师团队系湖北瑞通天元律师事务所专业团队,现有团队律师三人,辅助人员一人。团队成员荣雄律师和肖龙梅律师相关情况如下:荣雄律师团队首席律师。本科毕业于江南大学,硕士研究生毕业于东南大学。硕士研究毕业后先后在江苏南通高等师范学校、北京大成律师事务所南通分所(兼职)、仙桃市人民法院、仙桃市毛嘴镇人民政府和仙桃市招商局工作。荣律师系仙桃市第八届政协常委、湖北省律师协会网络与信息委员会理事,目前担任多家政府部门和企业单位法律顾问。荣律师具有开阔的视野、丰富的工作经验和较深的法学理论素养。执业以来,荣律师充分发挥各方面优势,做好当事人参谋,积极维护当事人的权益,受到了当事人的好评。目前专业方向为商事代理和刑事辩护。肖龙梅律师团队骨干律师。肖龙梅律师经历了四年系统的法学理论学习,接受了严格的律师执业训练,是我市为数不多的正牌法学科班出身的律师。在执业过程中,肖律师走专业化之路,专注于解决婚姻和交通方面的法律问题。在十多年的律师执业生涯中,肖律师能根据当事人不同情况,综合利用法律、政策等各种方式方法为当事人利益最大化服务,维护社会公正,受到了当事人的好评。目前专业方向为家庭婚姻、交通事故赔偿等民事案件代理和刑事案件辩护。
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  • 洪湖市劳动合同律师-王玉娟律师
    湖北子龙律师事务所 湖北省荆州市石首市界山口街29-13
    5.0
    帮助人数:159
    139-8670-9076
    更多> #律师简介:王玉娟律师,中华全国律师协会会员,荆州市律师协会会员,律图网特邀律师,现执业于湖北子龙律师事务所。入职以来,经办民商、刑事等各类案件数百起,其中大部分案件拿到了显著的效果。在民事案件方面,该律师对劳动工伤、人损侵权、民间借贷、婚姻家庭等纠纷方面的法律诉讼,有着长期丰富的办案经验。在商事案件方面,该律师擅长公司法律事务,在公司股权分配、合作协议草拟与风险预防、劳动人事制度的建立与完善方面亦具备多年法顾经验。从业十数年来,该律师本着严谨审慎、认真细致的工作态度,为当事人争取合法利益,深得当事人信赖和好评。
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  • 洪湖市劳动合同律师-吴家喜律师
    北京盈科(荆州)律师事务所
    0.0
    帮助人数:31
    132-1726-0802
    更多> #律师简介:吴家喜律师是北京盈科(荆州)律师事务所的专职律师,擅长合同纠纷、债权债务、交通事故、婚姻家庭纠纷等民事案件,优势特长:认真对待每一个案件,法律功底扎实,沟通能力强,经验丰富。
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  • 劳务合同的签署有特定条件,适用于法定退休人员再就业、兼职工作者及部分企业内部退休人员。相较于劳动合同,劳务合同权益通常较少。如果用人单位以规避责任或降低成本为目的,将劳动合同伪装成劳务合同,将构成违法。判断是否为劳动合同主要看劳动者受管理、遵守规章制度及工作对单位核心业务的影响。即使名为“劳务”,若实质符合劳动合同条件,仍按劳动合同法规执行。 #劳动纠纷 1148次阅读
  • 企业在非法解雇员工时,需按经济补偿双倍赔偿。合法解雇因员工过错的无需补偿。解雇情况包括:双方同意解除、经济压力下的裁员、员工疾病无法胜任工作、能力无法达标经培训调岗无效、合同环境巨变协商无果等,这些情况下通常会给予经济补偿。 #劳动纠纷 825次阅读
  • 在中国,当劳动者在试用期不符录用条件、严重违规或失职导致重大损失、兼职严重影响工作、欺诈或胁迫签订无效合同,以及犯罪被追究责任时,用人单位可依法即时解雇,无需预告。 #劳动纠纷 1243次阅读
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  • 各级政府劳动行政部门需依法监督企业遵守劳动法规,严惩违规行为,保障劳动者权益。国务院负责全国劳动合同制度的统一管理和监督,县级以上地方政府则负责本辖区内的实施监管。在工作中,机构应积极听取工会、企业代表及行业主管的建议,以优化劳动合同制度执行。 #劳动纠纷 1136次阅读
  • 在未签订劳动合同时,员工并不享有随时离岗的权利。如需解除劳动关系,劳动者需依法提前书面通知用人单位,双方应商定解决方案。试用期员工也需提前三个工作日通知。若未履行程序擅自离岗,劳动者需承担因此给用人单位带来的经济损失。 #劳动纠纷 1267次阅读
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