我与公司（注册地在深圳）发生劳动争议,公司突然以严重违纪为由解除劳动合同,我在北京提起仲裁要求恢复劳动关系?

薛律师，您好！ 我与公司（注册地在深圳）发生劳动争议。工作地点在北京。2025年7月25日，公司突然以严重违纪为由解除劳动合同。我在北京提起仲裁要求恢复劳动关系，北京仲裁委于2026年1月27日裁定公司违法解除劳动合同，需恢复劳动关系及补发工资。公司之后在深圳南山法院诉讼，9月21日一审开庭，10月30日法院判决认定公司构成违法解除劳动合同，但判决认为劳动合同不能继续履行，未支持撤销《解除劳动合同通知》及恢复劳动关系。法院理由是信任关系破裂，以及岗位被替代。 因为公司在一审庭审前一天突击提交邮件证据，声称内部另外一位员工在当天已调整为与我的职责相同，主张"岗位已被替代、无法继续履行"。