为什么企业普通工人不能视同缴費待遇，不公平。?

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视同缴费年限是特定历史阶段对部分群体的政策安排，企业职工按实际缴费年限计算，确实存在差异，但这并非针对个人不公平，而是制度沿革。你要是觉得自己的缴费记录有问题，可以收集工资条、考勤表等材料，向当地社保经办机构申请核查，要求补登记或补缴。如果对方不答复，就申请行政复议或提起行政诉讼来维权。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一交流。

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