公司优化员工，把被优化员工的工作任务强加本人身上?

你好纠纷可以直接起诉的p

你好，先明确任务边界与合理性、协商补资源 / 调薪酬、全程书面留痕，协商不成再走法律维权

公司把被优化员工工作任务强加给您，这可能违反《劳动合同法》。劳动合同明确了工作内容和范围，公司随意增加任务属变更合同。您可与公司沟通，表明自身工作负荷，要求合理安排。若沟通无果，收集好相关证据，像任务分配记录等，可通过劳动仲裁维护权益。

广东明岑律师事务所 非常擅处理刑事案件、房产纠纷、婚姻家事纠纷、劳务纠纷、与公司有关的纠纷等，办理过上千起诉讼案件，具有资深的诉讼经验和为当事人解决实际问题的非诉经验，确保客户的合法权益得到充分的保障，稍后致电您 支持线下面面谈。

能具体讲一下情况吗？