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公司在哪些情形下能够提出反仲裁

王** 重庆-巫山县 劳动仲裁咨询 2026.01.16 03:16:18 321人阅读

公司在哪些情形下能够提出反仲裁

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公司在特定常见情形下可提出反仲裁维护自身权益。若申请人主体不适格、请求无事实依据、存在违约或侵权行为,以及仲裁事项不在协议范围或仲裁委无管辖权时,公司均可提出反仲裁。
1.当申请人与案件无直接利害关系,公司可主张仲裁不应受理。
2.若申请人请求无证据支撑,公司可反驳其请求。
3.申请人违约或侵权致公司损失,公司可反请求赔偿。
4.仲裁事项不符协议范围或仲裁委无管辖权,公司可提管辖异议。
公司提出反仲裁要在规定期限内以书面形式向仲裁委提出,并提交相关证据,以此保障自身合法权益。

2026-01-16 08:21:01 回复
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法律分析:
(1)当申请人主体不适格,也就是与案件无直接利害关系时,公司可提出反仲裁,要求判定仲裁不应受理,这能避免不相关主体随意启动仲裁程序。
(2)若申请人请求无事实依据,像赔偿请求却缺乏证据支撑,公司可通过反仲裁来反驳,维护自身权益,防止无根据的索赔。
(3)申请人存在违约或侵权行为,给公司造成损失的,公司可反请求赔偿,让自身损失得到补偿。
(4)仲裁事项不在仲裁协议范围或仲裁委员会无管辖权时,公司可通过反仲裁提出管辖异议,确保仲裁在合法范围内进行。公司提出反仲裁要在规定期限内书面申请,并提交证据。

提醒:公司提出反仲裁需严格遵循仲裁规则,准备充分证据,不同案情处理方式有别,建议咨询进一步分析。

2026-01-16 08:05:23 回复
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(一)公司在遇到申请人主体不适格、请求无事实依据、存在违约或侵权行为、仲裁事项不在协议范围或仲裁委无管辖权等情形时,可提出反仲裁。
(二)提出反仲裁要在仲裁规则规定的期限内,以书面形式向仲裁委员会提交。
(三)提交反仲裁时,要准备好相关证据来支持自己的主张。

法律依据:
《中华人民共和国仲裁法》第二十七条规定,申请人可以放弃或者变更仲裁请求。被申请人可以承认或者反驳仲裁请求,有权提出反请求。

2026-01-16 06:20:47 回复
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公司在这些常见情况可反仲裁:
1.申请人主体不符,若其与案件无直接利害,公司可主张仲裁不受理。
2.申请人请求无事实支撑,如索赔无证据,公司可反驳。
3.申请人违约或侵权致公司受损,公司可反请求赔偿。
4.仲裁事项超协议范围或仲裁委无管辖权,公司可提管辖异议。
公司反仲裁需在规定期限书面申请,并提交证据。

2026-01-16 04:52:49 回复
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结论:
公司在申请人主体不适格、请求无事实依据、存在违约或侵权行为、仲裁事项超范围或仲裁委无管辖权等情形下可提出反仲裁,需在规定期限内书面提出并提交证据。
法律解析:
依据相关法律规定,当申请人与案件无直接利害关系,其作为主体不适格,公司有权通过反仲裁主张仲裁不应受理;若申请人的请求缺乏事实证据支撑,公司可以反仲裁进行反驳;申请人若违反合同约定或实施了侵权行为给公司造成损失,公司能反请求赔偿;当仲裁事项不在仲裁协议范围内或者仲裁委员会没有管辖权时,公司可通过反仲裁提出管辖异议。公司提出反仲裁要遵循仲裁规则,在规定期限内以书面形式向仲裁委员会提出,并提交相关证据来支持自己的主张。如果公司在经营过程中遇到类似可反仲裁的情况,不确定如何操作或对法律适用存在疑问,建议及时向专业的法律人士咨询,以保障自身合法权益。

2026-01-16 03:50:24 回复
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