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地区：四川-成都
你好！这是可以帮助你处理的 的
2025-12-02 11:26:30 回复
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你好，劳动合同到期企业不续签，大多情况下企业需支付的是经济补偿金。补偿标准为按你的工作年限，每满 1 年支付 1 个月工资，6 个月以上不满 1 年按 1 年算，不满 6 个月支付半个月工资，工资基数以合同到期前 12 个月的平均工资为准。
2025-12-02 10:13:44 回复
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你好，可以把事情的发生经过在详细说明一下，方便这边给到你专业案件分析以及处理方案。
2025-12-02 09:32:44 回复
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劳动合同到期 ，企业不续签，可以委托律师申请劳动仲裁，律师费五千元
2025-12-02 08:43:10 回复
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你好，你这边具体是什么情况呢？
2025-12-01 19:57:38 回复
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您好，郭泽荣律师团队为您服务！~
2025-12-01 18:43:34 回复
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劳动合同到期企业不续签还不赔赔偿金，可先收集能证明劳动关系、工作年限、工资收入等材料，像劳动合同、工资条、考勤记录等。之后和企业协商，指出其应按规定支付经济补偿。若协商不成，可去申请劳动仲裁维权。收费方面，劳动仲裁不收费，若请律师打官司，费用和案件复杂程度等有关，具体得和律师谈。
2025-12-01 18:19:44 回复
