农民工讨薪被多人群殴如何处理

法律分析：
（1）报警与证据固定：农民工讨薪被多人群殴后，第一时间报警至关重要。警方介入能保障自身安全，同时固定的现场视频、证人证言等证据，是后续维权的关键。
（2）就医与资料保留：及时就医并保留医疗资料，不仅是为了治疗伤痛，更是为后续索赔和伤情鉴定提供有力依据。
（3）不同伤情处理方式：伤情较轻时，打人者会受到治安处罚，被殴者可协商或起诉主张民事赔偿；伤情达轻伤以上，打人者需承担刑事责任，被殴者可通过刑事附带民事诉讼索赔。
（4）讨薪途径：讨薪问题可通过向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等合法途径解决，确保自身合法权益。

提醒：在维权过程中要注意证据的完整性和时效性，不同案情处理方式有别，建议咨询以获取更精准分析。

（一）立即报警，由公安机关介入保护自身安全，并固定被殴证据，像现场视频、证人证言等。
（二）及时就医，留存诊断证明、病历等医疗资料，作为后续索赔和伤情鉴定的依据。
（三）若伤情较轻，等待公安机关对打人者进行治安处罚，如罚款、拘留等，还可就医疗费、误工费等损失先与对方协商赔偿，协商不成向法院起诉。
（四）若伤情达到轻伤以上，打人者涉嫌故意伤害罪需承担刑事责任，可通过刑事附带民事诉讼要求赔偿。
（五）通过向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等合法途径解决讨薪问题。

法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：
（一）结伙殴打、伤害他人的；
（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；
（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

1.遭遇多人群殴，第一时间报警，让警察保护自己，固定证据，像现场视频、证人证言都能派上用场。同时尽快就医，留好诊断证明、病历等资料，后续索赔和伤情鉴定都用得上。
2.伤情较轻时，打人者会受治安处罚，像罚款、拘留。被殴者可索赔医疗费、误工费，先协商，协商不成就去法院起诉。
3.伤情达轻伤以上，打人者要担刑责，被殴者能通过刑事附带民事诉讼获赔偿。
4.讨薪可找劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。

结论：
农民工讨薪被多人群殴，应立即报警、及时就医，根据伤情不同追究打人者责任并索赔，讨薪问题可通过合法途径解决。
法律解析：
当农民工讨薪遭遇多人群殴情况，立即报警能让公安机关介入保护自身安全并固定证据，及时就医保留医疗资料为后续索赔和伤情鉴定提供依据。若伤情较轻，依据治安管理相关法律，公安机关会对打人者进行罚款、拘留等治安处罚，被殴者可就损失主张民事赔偿，先协商，协商不成可起诉。若伤情达轻伤以上，依据刑法，打人者涉嫌故意伤害罪要担刑责，被殴者可通过刑事附带民事诉讼获赔。而讨薪问题可依据劳动法律法规，向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等解决。若您在处理此类问题时遇到困扰，可向专业法律人士咨询以维护自身合法权益。

农民工讨薪遭多人群殴应妥善处理。应先保障自身安全和固定证据，后续根据伤情采取不同措施解决，同时通过合法途径讨薪。
1.事发时，立即报警，让公安机关介入保护，固定现场视频、证人证言等被殴证据。同时及时就医，保留诊断证明、病历等医疗资料，为后续索赔和伤情鉴定做准备。
2.若伤情较轻，公安机关会对打人者治安处罚，如罚款、拘留。被殴者可先与对方协商医疗费、误工费等赔偿，协商不成向法院起诉。
3.若伤情达轻伤以上，打人者涉嫌故意伤害罪，要承担刑事责任，被殴者可通过刑事附带民事诉讼要求赔偿。
4.对于讨薪问题，可向劳动监察部门投诉，也可申请劳动仲裁，通过合法途径维护自身权益。