首页 > 法律咨询 > 安徽法律咨询 > 蚌埠法律咨询 > 蚌埠劳动保障法律咨询 > 我想如果在广东哺乳假工资怎么算?

我想如果在广东哺乳假工资怎么算?

易* 安徽-蚌埠 劳动保障咨询 2018.03.13 12:38:06 23人阅读

我叔叔一家在广东做生意,最近怀了个小孩,特别的想知道广东哺乳假工资怎么算的呢?谢谢!

其他人都在看:
蚌埠律师 劳动纠纷律师 蚌埠劳动纠纷律师 更多律师>
咨询我

哺乳时间:对抚育未满周岁婴儿的女职工,在每班工时内应给予两次哺乳时间(包括人工喂养),每次哺乳时间单胎为30分钟。也可将两次哺乳时间合并使用。双生以上者的哺乳时间,按单胎哺乳时间相应成倍增加。哺乳时间及途中往返时间应扣除劳动定额,工资照发。

2018-03-13 12:41:06 回复
咨询我

很多人不清楚广东哺乳假工资怎么算,一般来说 
1.请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄。
  
2.请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务(岗位)津贴、省直补贴停发。不影响晋级、调整工资并计算工龄。独生子女父母奖励费不发。
  
3.双生以上的女职工,可实行产后休息一年,其产假以外的工资,按本人基本工资的80%发给。

2018-03-13 12:39:06 回复
没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫