入职四天,休一年五个月病假,休病假期?

您好 问题需要进一步沟通

您好 现在方便可以聊一聊吗？

你好，具体是什么情况可以进一步沟通一下，什么时候的事情

首先，工厂以打架开大过和发双重劳动解除通知书，得看打架是否严重违反工厂规章。若不严重，工厂解除可能违法。可收集手掌受伤、病假、工作等证据，和工厂协商恢复劳动关系或争取赔偿。协商不成，可走法律途径维权，要求工厂支付违法解除赔偿金。

你好，是想咨询劳务纠纷方面的问题吗？