长期病休教师协议书患有影响正常工作的疾病需要在家调养或住院治疗的教师向学校申请长假的经过学校领导班子调差核实经本人同意后可以签订协议请假。协议内容: 1.长期病假期间,畅通联系方式。保持联系学校、上级教育行政部门的相关文件精神,积极响应上级及学校文件精神。 2.长期病假期间注意教师社会形象,遵守国家法律法规,不参与违背教师形象或违法乱纪的社会活动。 3.长期病假教师须向学校缴纳一年4000.00元及请假期间全部月绩效工资(这里包括寒假期间2个月的绩效和暑假期间的1个月的工资)。 4.学校有义务向长期病假人员如实传达和让其学习右中教字【2014】23号文件(转发内人薪字(1999)第9号文件:关于印发机关和全额拨款事业单位工作人员病、事假期间工资待遇两个规定的通知)内容并有义务执行此项规定。 5.学校根据上级请假规定结合学校实际要求用长期病假教师被扣留的工资来应聘代课教师。 6.长期病假时间内若有上级政策(评优评先晋级晋职或其他)对于病假教师个人利益不利时长期病假人自负。 7.长期病假人员本人已学习并接受上级下发的相关请假规定,无异意等情况下签订协议。长期病假期限:年月日至年月日(或视病情待定)长期病假教师签字请假:学校
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金额多少,跟公司有协商吗
如果遇到国庆和中秋同一天的特殊情况,大家都很关注在这天的加班费问题。那么这种情况下中秋国庆加班费怎么算?国庆和中秋同一天加班怎么算?下面律图小编为您简单介绍相关知识。
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