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侵占股东股权如何认定职务侵占罪

时间:2024.05.10 标签: 刑事辩护 公司犯罪辩护 阅读:1112人
律师解析:
在对股东职务侵占罪做出判定时,我们需首先理解的是,倘若某位股东曾以其职务之便,非法占据本单位之财物据为己有且所涉金额达到一定数量标准,那么这种行为即可被视为职务侵占罪。
依据我国相关的法律法规,对于这类案件的处理规定,我们可以看到:
公司、企业或其他单位内的人员,若利用职务上的便利条件,将本单位的财物非法私自占有,且涉及的数额较大者,应判处五年以下的有期徒刑拘役之处罚。
同时,当涉案金额增长至巨大规模时,则可能面临更为严重的刑罚,即五年以上的有期徒刑,并且还可能附加没收个人财产的处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;
数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
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