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刚满16岁算不算童工
刚满16岁算不算童工
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-25 13:41:37
已帮助4237人
精选律师 ·
讲解实例
我现在才刚满16岁,算不算童工年龄
依照中国《
劳动法
》定义,
童工
是指未满16周岁,与单位或者个人发生
劳动关系
从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童,你满了十六了,不算童工年龄了,但是还那么小,多读点书的好,家里困难大人会解决的,不是你们孩子该想的问题
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这种情这种情况需要具体了解案件之后才能做出判断,建议不要轻信,建议委托律这种情况需要具体了解,安全之后才能作出判断,建议不要轻信,建议委托律师详细咨询指导之后,给出专业性的指导意见再做决定详细咨询,可以添加微信
法律咨询顾问
问题:满16岁未满18岁可以登记入住酒店吗
可以,只要出示身份证等相关证件。满16岁未满18岁自行登记入住酒店视情况而定,如下:1、未满18周岁但是必须满16周岁,持有本人第二 代身份证,能够独立生活的未成年人经过宾馆严格审核后,可以单独入住宾馆。2、根据《劳动法》第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。3、根据《治安管理处罚法》第五十六条旅馆业的工作人员对住宿的旅客不按规定登记姓名、身份证件种类和号码的,或者明知住宿的旅客将危险物质带入旅馆, 不予制止的,处二百元以五百元以下罚款。旅馆业的工作人员明知住宿的旅客是犯罪嫌疑人员或者被公安机关通缉的人员,不向公安机关报告的,处二百元以五百元以下罚款情节严重的,处五日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。
法律咨询顾问
问题:年满16周岁算不算童工?
根据不同情况分别认定。童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。国家规定的文艺、体育和特种工艺单位允许招用的未满16周岁的少年、儿童,不属于童工。
法律咨询顾问
问题:已满16岁,自愿不完成九年义务教育,父母会不会被拘留罚款
1、义务教育是统一实施的所有适龄儿童、少年必须接受的教育,我国义务教育具有法律上的强制性。 在一些地区,有的家长出于眼前暂时的经济利益考虑,使自己的适龄子女中途辍学,参加劳动或者就业;或者由于其他原因,适龄儿童和少年不入学或中途退学。2、这些行为妨碍了适龄儿童、少年正当的接受义务教育的权利,不仅不利于国家的发展,不利于儿童、少年和家庭的长远利益,而且也是违法行为。 适龄儿童、少年的父母或者其他法定监护人无正当理由未依照本法规定送适龄儿童、少年入学接受义务教育的,由当地乡镇人民政府或者县级人民政府教育行政部门给予批评教育,责令限期改正。3、 如果是你自己不想读了,一般都是当地政府口头教育并勒令改正,没有罚款和处罚的规定。如果是你父母没给你上义务教育那就是违法的。
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