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直系亲属丧假几天

直系亲属丧假几天
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-29 04:20:33 已帮助1285人

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直系亲属丧假几天
1、直系亲属丧假一般是5天左右。但是,如果职工死亡的直系亲属在外地,需要本人去外地料理丧事的,单位应该根据路程远近,给予路程假,但除路程外一般不得超过7天。
2、丧假是职工的配偶、直系亲属父母、子女死亡时,为料理丧事给予的假期。《劳动法》规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资
3、丧假一般不得超过5天;如果职工死亡的直系亲属在外地,需要本人去外地料理丧事的,单位应该根据路程远近,给予路程假,但除路程外一般不得超过7天。职工在休丧假和路程假期间,单位均应当照常发放职工的工资,超过的时间按事假处理。
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