厂子发生意外 导致丧命 具体的赔偿事项和准则是什么？

能够申请工亡，要求支付丧葬费、抚恤金和一次性工亡补贴。丧葬费准则为6个月的单位所在兼顾地区上年度工人月平均薪水。
1、完全丧失劳动本领的;工亡工人另一半男年满60岁、女年满55岁的;工亡工人爸妈男年满60岁、女年满55岁的;工亡工人娃儿不到18岁的;工亡工人爸妈均已丧命，其祖父、外祖父年满60岁，祖母、外祖母年满55岁的;工亡工人娃儿已经丧命或完全丧失劳动本领，其孙娃儿、外孙娃儿不到18岁的;工亡工人爸妈均已丧命或完全丧失劳动本领，其弟兄姊妹不到18岁的。
2、供养亲属抚恤金准则为：另一半，每月按工亡工人本人月薪水的40%;其他亲属，每月按工亡工人本人月薪水的30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述准则的基础上增加10%。一次性工亡补贴金：一次性工亡补贴金准则为上2年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。