提问 18万律师在线解答

孕妇辞快工要扣钱吗

许** 吉林 - 吉林市 劳动争议
1位律师回复

法律咨询顾问

地区:吉林 - 吉林市

员工有权依法提议解除劳动关系,可要求单位足额支付薪水。若“违法自动离职”则可能被单位要求赔偿。可在律师帮助下提议解除劳动关系并保留证据,或无需提前通知并可争夺赔偿金等款项。若需要可电联。

2017-12-13 04:23:02 回复
其他人都在看:
吉林市律师 劳动纠纷律师 北京劳动纠纷律师 更多律师>
  • 北京律师
  • 法律知识

法律咨询顾问 咨询我

没有提前一个月提出辞职的,单位也不得扣劳动者的工资,但是用人单位可以要求职工赔偿因此而给单位造成的经济损失。劳动者辞职时单位克扣劳动者工资是一种违法行为,如果单位扣工资的,劳动者可以到劳动监察部门投诉... 更多>>

法律咨询顾问 咨询我

根据法律规定,殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,违反了治安管理处罚法,要根据具体情节予以治安处罚。包括警告、罚款或者行政拘留。1、《治安管理处罚法》第十条治安管理处罚的种类分为:(一)警告;(二)罚... 更多>>

法律咨询顾问 咨询我

1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖... 更多>>

我要提问

提交

猜你还想看

提问

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫