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就是我8月的薪水他应该在9月25日结算给我，可他却说我9月的薪水不够扣除9月的翘班要用8月的薪水来代替他这种做法对吗除9月的翘班要用8月的薪水来代替他这种做法对吗？

陶* 广西 - 柳州 涨工资政策
1位律师回复
律师回复

法律咨询顾问

地区：广西 - 柳州

你好，公司的做法是决裂法的。你有权利要求公司全部给付八月份的薪水

2018-04-30 05:24:36 回复
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